నిర్వహణ

ఒక న్యాయ కార్యాలయం నిర్వహించడం న్యాయవాదులు, చట్టపరమైన కార్యదర్శులు మరియు న్యాయవాదులు మద్దతు న్యాయ సహాయకులు కోసం ఒక గొప్ప మార్గం. చిన్న న్యాయ కార్యాలయాల్లో, న్యాయవాదులు తమను తాము నిర్వహించుకోవలసి ఉంటుంది. చాలా న్యాయ కార్యాలయాలు కేంద్రీకృత దాఖలు చేసే వ్యవస్థను కలిగి ఉంటాయి మరియు కేసు పని కోసం అవసరమైనప్పుడు మాత్రమే కేసు ఫైల్లను న్యాయవాదులకు తనిఖీ చేస్తారు. ...

బృందం నిర్మాణ కార్యకలాపాలు మీ సంస్థ యొక్క సభ్యులు కలిసి పనిచేయడానికి కొత్త మరియు మరింత ఉత్పాదక మార్గాలను అభివృద్ధి చేయడానికి సహాయపడతాయి. వారు బృందం సభ్యులను బాగా అర్థం చేసుకోవడానికి, వారి సమర్థవంతమైన వినియోగాన్ని పెంపొందించడానికి, కమ్యూనికేషన్ను మెరుగుపర్చడానికి, బలోపేతలను ప్రదర్శించడానికి మరియు అభివృద్ధి కోసం ప్రదేశాలు బహిర్గతం చేసేందుకు కూడా వారు సహాయపడతారు. క్రింది తేలికపాటి, సరదాగా ...

ఆర్గనైజేషనల్ స్ట్రక్చర్ లామార్ యూనివర్సిటీ, "సంస్థ యొక్క లక్ష్యాలను సాధించడానికి సహకరించడానికి, ఉద్యోగుల నియంత్రణలు, సమన్వయ మరియు ఉద్యోగులను ప్రోత్సహిస్తుంది మరియు పని చేసే రిపోర్టింగ్ సంబంధాల యొక్క అధికారిక వ్యవస్థ" గా నిర్వచిస్తుంది. కార్యాలయం యొక్క పరిపాలన ఆధారంగా వివిధ సంస్థ నిర్మాణాలు ఉపయోగించవచ్చు ...

గొప్ప బృందం-నిర్మాణ కార్యకలాపాలు సంబంధాలను నిర్మించడానికి మరియు కలిసి పనిచేయడానికి బృందం యొక్క సామర్థ్యాన్ని మెరుగుపరిచేందుకు ప్రయోగాత్మక అభ్యాస సంఘటనలను ఉపయోగిస్తాయి. టీం-బిల్డింగ్ కార్యకలాపాలు పాఠాలు బోధించడానికి లేదా సంకర్షణకు జట్టుకు అవకాశాన్ని అందించడానికి ఉపయోగించబడతాయి. ఈ కార్యకలాపాలు ఎలా కమ్యూనికేట్ చేయాలో న పాఠాలు బోధించడానికి ఉద్దేశించినవి, ఎలా పని చేయాలో ...

సమిష్టి కృషి ఏ విజయవంతమైన సంస్థ యొక్క ఒక ముఖ్యమైన భాగం. సమూహం యొక్క సభ్యులు వారి పనిని పూర్తి చేయడానికి ఒకరిపై ఆధారపడగలరు. సమిష్టిగా వ్యాపారాలు మరియు క్రీడల జట్లలో ఒకే సారి ఉంది. అయితే, ఆరంభం నుండి జట్టు ఐక్యత ఉండకపోవచ్చు. ఈ ఆదర్శతను ప్రోత్సహించడానికి, నాయకులు జట్టు నిర్మాణాన్ని ఉపయోగిస్తారు ...

20 వ శతాబ్దం చివరి భాగంలో, అనేక కార్యాలయ డెస్క్ ఏర్పాట్లు అభివృద్ధి చేయబడ్డాయి. కొన్ని లేఅవుట్లు వేర్వేరు గదుల్లో కార్యాలయాలు కలిగి ఉంటాయి, మరియు కొన్ని మరింత బహిరంగ ప్రణాళిక అమరికను కలిగి ఉంటాయి. కార్యాలయంలోని లేఅవుట్ ఎక్కువగా వ్యాపారం యొక్క స్వభావంపై ఆధారపడి ఉంటుంది మరియు మధ్య పరస్పర చర్య కోసం అవసరం ఉంది ...

మీ ఉద్యోగులతో భద్రతా సమస్యల గురించి మాట్లాడటానికి మార్గాలను కనుగొనడం ప్రత్యేకంగా మీరు సమావేశాలు మరియు ఇమెయిల్ నవీకరణలతో మిళితంగా ఉన్నప్పుడు వార్తాలేఖ ఒక విలువైన ఉపకరణాన్ని చేస్తుంది. మీ వార్తాలేఖను చదవడానికి ఉద్యోగులను పొందడానికి, సకాలంలో, ఆసక్తికరమైన మరియు విలువైన కంటెంట్ను అందించండి. మీరు పక్కన విసిరినందున అది ఆకర్షణీయంగా చేయాలనుకుంటున్నాము.

ప్రాజెక్ట్ ఆడిట్ చెక్లిస్ట్ ప్రాజెక్ట్ రిస్క్ మేనేజ్మెంట్ ప్రాసెస్లో కీలకమైన ఉపకరణంగా పనిచేస్తుంది. ఇది సీనియర్ నాయకత్వం మరియు ప్రాజెక్ట్ నిర్వాహకులు అంతర్గత అంశాలు మరియు ప్రాజెక్టు పూర్తి ప్రభావితం బాహ్య కారకాలు అంచనా సహాయపడుతుంది. ఒక ప్రాజెక్ట్ను ఉపయోగించేటప్పుడు ఒక ఆడిటర్ జనరల్లీ అసిస్టెడ్ ఆడిటింగ్ స్టాండర్డ్స్ (GAAS) కు అనుగుణంగా ఉండాలి ...

ఒక జట్టు సమావేశం ప్రారంభించడానికి ఒక గొప్ప మార్గం ఒక ఆహ్లాదకరమైన గేమ్ తో ఉంది. బృంద సభ్యులతో పరస్పరం ఇంటరాక్ట్ చేసుకోవటానికి మరియు మరొకరికి తెలుసుకునే అవకాశాన్ని ఆటగాళ్లకు సమర్థవంతమైన మార్గం. బృందం సమావేశం ప్రారంభంలో ఆడబడిన ఆటలు కేవలం మంచును విచ్ఛిన్నం చేసుకోవటానికి మరియు మరొకరిని తెలుసుకోవటానికి లేదా బృందవర్గ సూత్రాలను నేర్పటానికి ఉపయోగించబడతాయి. అందించడం ...

సంఘాలు వ్యాపారాలు, లాభాపేక్షలేని సంస్థలు, పాఠశాలలు మరియు సాంఘిక సంఘాల కోసం విధులు నిర్వర్తించాయి. ఉదాహరణకు, ఒక చట్టపరమైన సంస్థ కొత్త భాగస్వాములకు వెటర్నరీ కమిటీని ఏర్పరుస్తుంది. లేక, సిటీ-లెవెల్ బేస్ బాల్ లీగ్ జట్టు యూనిఫారాలను ఎంపిక చేసుకుని, కొనుగోలు చేయడానికి ఒక కమిటీ అవసరమవుతుంది. ప్రతి కమిటీ యొక్క ప్రాధమిక విధిని నిర్వహిస్తుంది ...

అత్యంత పోటీతత్వ వ్యాపార ప్రపంచంలో, ఉత్పాదక మరియు వినూత్నమైనవి మిగిలినవి విజయానికి సమానంగా ఉంటాయి. మొత్తం వ్యాపార లక్ష్యాలను దృష్టిలో ఉంచుకుని అన్ని ఉద్యోగులు సరైన సామర్ధ్యంతో పని చేస్తారో నిర్ధారించడానికి కార్పొరేషన్లు పనితీరు అంచనాలను ఎక్కువగా ఉపయోగిస్తున్నాయి. సహాయం కోసం అనేక ఉపకరణాలు అందుబాటులో ఉన్నాయి ...

భద్రతా అవగాహన కార్యక్రమాలు ప్రమాదాలు మరియు ప్రమాదాల గురించి అవగాహన కల్పిస్తాయి, మిస్సెస్ మరియు ప్రమాదాలు సమీపంలో తగ్గుతాయి, కార్మికుల పరిహారాన్ని మరియు భీమా ఖర్చులను తగ్గించడం మరియు భద్రతా సమస్యల గురించి నిర్వాహకులు మరియు ఉద్యోగులను అవగాహన చేసుకోవడం. భద్రతా ప్రోత్సాహకాలు మరియు భద్రతా సమావేశాలు విజయవంతమైన భద్రతా అవగాహన కార్యక్రమాలకు అవసరం. భద్రత ...

సంస్థాగత నిర్మాణం లామార్ యూనివర్సిటీ "ఒక పని యొక్క లక్ష్యాలు మరియు నియంత్రణ సంబంధాల యొక్క అధికారిక వ్యవస్థను నియంత్రిస్తుంది, కోఆర్డినేట్లు మరియు ఉద్యోగులను ప్రోత్సహిస్తుంది, తద్వారా వారు సంస్థ యొక్క లక్ష్యాలను సాధించడానికి సహకరించడానికి" అని నిర్వచించారు. సంస్థాగత నిర్మాణం యొక్క ఉద్దేశ్యం ప్రోత్సహించే పర్యావరణాన్ని సృష్టించడం. .

చాలా కంపెనీలు వారి ఉద్యోగుల యొక్క సాధారణ పనితీరు అంచనాలను నిర్వహిస్తున్నాయి, అవి విజయవంతం కావడం మరియు మంచి పని ప్రదర్శిస్తున్న ప్రదేశాలని గుర్తించడం, అలాగే మెరుగుదల అవసరమైన ప్రదేశాలను పేర్కొంటాయి. మదింపు పెరుగుదల మరియు బోనస్ల మేరకు నిర్ణయించడానికి కూడా అంచనాల ఫలితాలు ఉపయోగించబడతాయి. వివిధ సంఖ్యలో ...

శారీరక కమ్యూనికేషన్ భావోద్వేగాలను వ్యక్తపరచడానికి, బోధించడానికి మరియు ప్రేరేపించడానికి ఉపయోగిస్తారు. నోటిద్వారా మాట్లాడే పదాలను ఉపయోగించి సందేశాల మార్పిడి అనేది వెర్బల్ కమ్యూనికేషన్. వెర్బల్ కమ్యూనికేషన్ ఉదాహరణలు ఫోనులో మాట్లాడుతున్నాయి, వ్యక్తిగతంగా మాట్లాడటం లేదా ప్రెజెంటేషన్ చేయడం. శబ్ద సంభాషణ వ్యూహాలను ఉపయోగించడం మెరుగుపరచడానికి సహాయపడుతుంది ...

వ్యాపారాలు గతంలో కంటే మరింత సాధారణంగా వారసత్వ ప్రణాళికను ఉపయోగిస్తున్నాయి. ఈ ప్రణాళిక సంస్థలో విజయవంతం కాగల వారిని గుర్తించడానికి మరియు కోచ్ చేయడానికి నాయకులను అనుమతిస్తుంది. ఒకసారి గుర్తిస్తే, ఎంచుకున్న వ్యక్తులు అదనపు శిక్షణ మరియు అభివృద్ధిని పొందుతారు, అది వారికి కొత్త పాత్రలో చేరడానికి సహాయపడుతుంది. బాగా చేస్తే, ఇది చేయవచ్చు ...

ఒక అసిస్టెంట్ మేనేజర్ దిగువ మధ్య నిర్వహణ పాత్ర మరియు జనరల్ మేనేజర్ నేరుగా నివేదికలు. ఆమె సిబ్బంది పనితీరును అంచనా వేయడంలో సహాయపడుతుంది, పర్యావరణం పని ప్రవాహం యొక్క సాధారణ అవగాహన కలిగి ఉండాలి మరియు "నాయకత్వ బాధ్యత" గా ప్రాథమిక నాయకత్వ నైపుణ్యాలను అందించాలి ...

వ్యాపార సలహాదారు మరియు నిపుణుడు హెన్రీ మిన్ట్జ్బెర్గ్ మేనేజింగ్ నిర్ణయాల యొక్క ప్రాముఖ్యతను చాలా సంక్షిప్తంగా వివరించాడు, "నిర్వహణ, అన్నింటికన్నా, కళ, విజ్ఞాన శాస్త్రం మరియు క్రాఫ్ట్ సమావేశం ఉన్న ఒక అభ్యాసం." ఏది ఏమయినప్పటికీ, వ్యాపారంలో నిర్ణయాధికారం యొక్క ప్రాముఖ్యత గురించి పూర్తి అవగాహన ఉన్నది నిర్ణయాత్మక నిర్ణయాన్ని తెలుపుతుంది ...

సంస్థ యొక్క నాయకత్వం మరియు నిర్వహణ సంస్థ యొక్క సంస్కృతి, దిశ మరియు పబ్లిక్ ఇమేజ్పై తీవ్ర ప్రభావం చూపుతుంది. ఆర్గనైజేషనల్ మేనేజ్మెంట్ అనేది సంస్థ యొక్క లక్ష్యాలను మరియు ప్రమాణాలను అమలు చేయడానికి ఉద్దేశించిన బృందం లేదా బృందాన్ని తయారు చేసే వ్యక్తులను నిర్వహించడానికి మరియు నిర్వహించే సామర్ధ్యం.

ఓహియో యూనివర్శిటీ ప్రకారం, సంభాషణ అవరోధం అనేది సందేశాన్ని నిరోధిస్తుంది లేదా వక్రీకరించే ఏ మూలకం. మీరు సంభాషణలో పాల్గొన్నప్పుడు, మీరు పంపే సందేశాన్ని నిర్వచించడంలో సహాయపడే శబ్ద మరియు అశాబ్దిక సమాచార మార్పిడి మిశ్రమం ఉంది. ఉదాహరణకు, వారు ఒక మంచి పని చేస్తున్నారని ఎవరైనా చెప్పి ఉంటే ...

సమర్థవంతమైన నాయకుడి గుర్తులు ఒకటి పరిస్థితి పరిమాణంలో మరియు ఏమి ఉత్తమ విషయం ఆధారంగా నిర్ణయాలు సామర్ధ్యం. పరిస్థితి సరిపోయే తన స్పందన సర్దుబాటు ఒక నాయకుడు ముందుకు నాయకత్వం శైలులు మధ్య మారవచ్చు కాదు ఒకటి. పరిస్థితులపై నిర్ణయాలు కారణాలు ప్రేరణ ...

కంపెనీ వ్యాపార విధానాలు మీరు మీ వ్యాపారాన్ని లేదా సంస్థను అమలు చేయడానికి ఉద్దేశించిన విధంగా ఉద్యోగులను అర్థం చేసుకోవడంలో సహాయపడతాయి. యజమానిగా, ఏ కార్యాలయంలోనూ సంభవించే పరిస్థితులను మీరు ఎలా నిర్వహించాలో మీరు సమర్థవంతంగా కమ్యూనికేట్ చేయాలి. లిఖిత విధానాలను రూపొందించడం మరియు ప్రచారం చేయడం ద్వారా మీరు ఈ అంచనాలను మరియు మార్గదర్శకాలను కమ్యూనికేట్ చేయవచ్చు ...

కంపెనీ ఉద్యోగులు, చర్చి గుంపులు లేదా కుటుంబం బయలుదేరడం కోసం బృందం భవనం కార్యకలాపాలను కలిపినా, ఆట యొక్క లక్ష్యం పాల్గొనేవారికి కలిసి పనిచేయడం, ఒకదానికొకటి చురుకుగా ఉండటం మరియు ఒక సాధారణ ప్రయోజనాన్ని సాధించడం. మీరు ప్రేరణగా సంగీతాన్ని ఉపయోగించినప్పుడు, పాల్గొనేవారు వెంటనే వినవచ్చు ...

సంస్థ ఎంచుకున్న సంస్థాగత నిర్మాణం యొక్క రకం ఉద్యోగి సంబంధాలు, కస్టమర్ సేవ మరియు వ్యాపార సంబంధాలను ప్రభావితం చేస్తుంది. ఒక సేంద్రీయ సంస్థ నిర్మాణ ఉద్దేశ్యం, ఉద్యోగులచే మార్చబడే మార్పు కోసం వశ్యతను అందిస్తుంది. మొత్తం పరిమితం చేసే ఒక ఫ్లాట్ సంస్థాగత నమూనా ...

ఒక సంస్థ యొక్క విధానాలు లేదా యంత్రాంగం నియంత్రణ అవసరాలు, పరిశ్రమ పద్ధతులు లేదా కార్పొరేట్ విధానాలు మరియు ఉద్దేశించిన ఉద్దేశ్యంతో కట్టుబడి ఉండాలని ఒక అంతర్గత ఆడిటర్ ఒక సమ్మతి పరీక్షను నిర్వహిస్తుంది. ఒక ఆడిట్ కంప్లైయన్ టెస్ట్ ఆపరేషనల్ రిస్క్లను, టెక్నాలజీ సిస్టమ్స్, ఫైనాన్షియల్ కంట్రోల్స్ లేదా రెగ్యులేటరీలను కవర్ చేస్తుంది ...