ది స్ట్రెండ్స్ & వీక్నెస్స్ ఆఫ్ పర్సనాలిటీ

విషయ సూచిక:

Anonim

ఒకే వ్యక్తి బలాలు మరియు బలహీనతల సమితిని కలిగి ఉంటాడు. కార్యాలయంలో బలాలు ప్రయోజనకరంగా ఉండగా, బలహీనతలు వ్యక్తి ఉద్యోగాన్ని విజయవంతంగా చేయకుండా నిరోధించవచ్చు. ఈ బలాలు మరియు బలహీనతలను సామాజిక పరిస్థితులలోనూ మరియు వ్యక్తిగత వాతావరణాలలోనూ ప్రభావితం చేయవచ్చు. కొందరు వ్యక్తులు వారి బలహీనతలను తమ జీవితాలను నడిపించడానికి అనుమతించేటప్పుడు, ఇతరులు వాటిని గుర్తించి బలహీనతలను సానుకూలంగా మరియు ప్రయోజనకరమైనదిగా ఉపయోగించడంలో పని చేస్తారు.

డిపెండెన్సీ వర్సెస్ ఇండిపెండెన్సీ

కొందరు వ్యక్తులు స్వతంత్రంగా ఉంటారు మరియు వారి స్వంత నిర్ణయాలు తీసుకోవచ్చు, ఇతరులు ఇతర వ్యక్తులపై ఎక్కువగా ఆధారపడతారు. ఇది ఉద్యోగ స్థలంలో వ్యక్తులపై ఆధారపడి ఉండటం లేదా భాగస్వాములపై ​​ఆధారపడి ఉంటుంది, అది మానసికంగా, మానసికంగా లేదా ఆర్థికంగా ఉంటుంది. చాలామంది వ్యక్తులు స్వతంత్రతను ఒక రకమైన బలంలాగా నిర్వచించారు, ఎందుకంటే ఇతరులు ఇతరులతో సంప్రదించకుండానే తన నిర్ణయాలు తీసుకోవచ్చు. మరోవైపు, ఆధారపడటం తరచుగా బలహీనతగా భావించబడుతుంది, ఎందుకంటే వ్యక్తి మరొకరిని ఆమెను నియంత్రించడానికి లేదా నిర్ణయాలు తీసుకునేలా అనుమతిస్తుంది. అనేకమంది నిరంతరం ఇతరులపై లెక్కింపులో బలహీనతను చూస్తారు.

హార్డ్ వర్సెస్ వర్సెస్ పర్ఫెక్షనిజం

కొందరు వ్యక్తులు కృషి చేసేవారిని పరిపూర్ణవాదులుతో కంగారు పెట్టవచ్చు. ఒక కష్టించి పనిచేసేవాడు మరియు మరింత పనులను లేదా పనులను కోరుతూ ముఖ్యంగా కార్యాలయంలో బలాన్ని చూడవచ్చు. ఏదేమైనా, ఒకే దశలో ఒక వ్యక్తి ఎక్కువ సమయం గడిపితే దశల వారీగా వెళ్లి, పదేపదే ప్రణాళిక చేస్తే, ఆమె పరిపూర్ణుడు కావచ్చు. పరిపూర్ణత్వం అనేది ఒక బలహీనతగా భావించబడుతుంది, ఎందుకంటే ఒక నిర్దిష్ట సంతృప్తికరమైన స్థితిని చేరుకున్నప్పుడు వ్యక్తి ప్రాజెక్టును అనుమతించలేడు. ఇది పరిపూర్ణమైనది అయినప్పటికీ, పరిపూర్ణతావాది పనిని కొనసాగించి, మెరుగుపరుస్తుంది.

వశ్యత వర్సెస్ మొండి పట్టుదలగల

వ్యక్తిత్వం యొక్క మరో ముఖ్యమైన బలం చర్యలు లేదా పరిస్థితుల్లో అనువైనదిగా ఉంటుంది. ఇది ఇతరులకు సహాయపడటానికి సాధారణమైన విషయాలను చేయగలుగుతుంది, ఇది సాధారణమైనదానికంటే కొంచెం ఎక్కువ సమయం పడుతుంది. మొండిగా ఉండి, బలహీనతగా భావిస్తారు, కొందరు దీనిని నిర్ణయిస్తారు. అయితే, ఒక వ్యక్తి లక్ష్యాన్ని చేరుకునేలా నిశ్చయించుకున్నారు, కానీ ఇతరులకు సహాయం చేయడానికి కఠినమైనదిగా వ్యవహరిస్తారు, ఇది వృత్తిపరమైన కార్యాలయంలో పనిచేయకపోవడమే.

మంచి కమ్యూనికేటర్ vs. అధిక చర్చ

కమ్యూనికేషన్ అన్ని ఉద్యోగాలు మరియు అన్ని సంబంధాలలో అవసరమైన నైపుణ్యం. కొంతమంది ప్రజలు వినే మరియు మాట్లాడటం ద్వారా సంభాషణను సమతుల్యం చేయవచ్చు, ఇతరులు కేవలం చాలా మాట్లాడవచ్చు లేదా అభిప్రాయాలతో మరియు తీర్పులతో చాలా గట్టిగా రావచ్చు. మాట్లాడేటప్పుడు మాట్లాడటం సమతుల్యం చేయగలగడం, కార్యాలయంలో ఒక ఆమోదయోగ్యమైన శక్తిగా పరిగణించబడుతుంది, ఎందుకంటే కొందరు కార్మికులు వారు అంగీకరించని ప్రాజెక్ట్ విధానాలకు వినవచ్చు. సంభాషణలో ఉన్న మరొక వ్యక్తి ఆలోచనలు లేదా అభిప్రాయాలకు దోహదం చేయలేక పోయినందున కార్యాలయంలో లేదా ఇంటిలో కమ్యూనికేషన్కు ఆటంకం కలిగించదు.