సమర్థవంతమైన పనితీరు విశ్లేషణలో ఒక ఉద్యోగి యొక్క మొత్తం ఉద్యోగ పనితీరు యొక్క బహుముఖ అన్వేషణ ఉంటుంది. మీరు ప్రదర్శించే మూల్యాంకనం సరిగా విస్తృతమయ్యేలా నిర్ధారించడానికి, మీరు పని సంబంధిత అంశాల శ్రేణిని గుర్తించాలి. ఈ అంశాలన్నీ పరిగణనలోకి తీసుకోవడం ద్వారా, మీ అంచనా అనేది ఉద్యోగి యొక్క మొత్తం ఉద్యోగ పనితీరుకు తగిన మరియు సరసమైన ప్రాతినిధ్యంగా ఉంటుంది.
ఉద్యోగ బాధ్యతలు
అతనితో ఉద్యోగి ఉద్యోగ బాధ్యతలను చర్చించడం ద్వారా మీ అంచనాను ప్రారంభించండి. మొదట, అతను తన బాధ్యతలను చూస్తానని మీకు చెప్పమని చెప్పండి. తన ఉద్యోగ వివరణను చదవడం మరియు ఉద్యోగ వివరణలో పేర్కొన్నది అతను పేర్కొనడంలో విఫలం అవ్వడమే.
ఉత్పాదకత
మీ ఉత్పాదక స్థాయిని అన్వేషించడం ద్వారా మీ ఉద్యోగి తన పనిని పూర్తి చేసాడని ఎంతగానో గమనించండి. మీ ఉద్యోగి తన పనిలో ఏదైనా కాంక్రీటును ఉత్పత్తి చేస్తే, అతను ఉత్పత్తి చేసిన యూనిట్ల సంఖ్యను లెక్కించడం ద్వారా ఉత్పాదకతను సులభంగా కొలవవచ్చు. లేకపోతే, మీరు కేటాయించిన ప్రాజెక్ట్ను పూర్తి చేయడానికి అతడిని తీసుకునే సమయం యొక్క పొడవును చూడటం ద్వారా ఉత్పాదకతని కొలిచాలి.ఉద్యోగి యొక్క గత ఉత్పాదకత రేటింగ్తో పాటు అతని సహోద్యోగుల ఉత్పాదకత స్థాయిలతో పోల్చండి.
పని నాణ్యత
ఉద్యోగులు రోజు సమయంలో పని చేయటానికి చాలా బాగుండేటప్పుడు, చాలామంది యజమానులు ఈ పని అధిక నాణ్యత కలిగి ఉండటం కూడా చాలా ముఖ్యం అని భావిస్తారు. తన అంచనాలో ఉద్యోగి పని నాణ్యత గురించి చర్చించండి. మీరు సాధారణ నాణ్యత తనిఖీలను పూర్తి చేస్తే, అతని చివరి అంచనా నుండి ఈ ఆడిట్లో అతను సంపాదించిన బొమ్మలను సమీక్షించండి. మీ ఉద్యోగి పూర్తయిన పనిని సులభంగా లెక్కించలేనట్లయితే, తన ప్రతినిధుల నమూనాను సేకరించి ఇతరులకు సంబంధించి తన పనితీరును మీరు ఎలా చూస్తారో అతనికి వివరించండి.
విశ్వసనీయత
ఎల్లప్పుడూ ఉన్న ఒక ఉద్యోగి, మరియు నిరంతరం సమయం వస్తాడు, ఒక ఆస్తి. ఈ పనితీరు మూల్యాంకనం సమయంలో ఉద్యోగి హాజరు రికార్డును సమీక్షించండి మరియు అతనిని అతనికి విశ్వసనీయ లేదా నమ్మదగినదిగా వివరించడానికి ఈ రికార్డ్ అతనిని చూపుతుంది. ఉద్యోగి tardiness లేదా హాజరుకాని లో ఒక స్పైక్ అనుభవించిన, కానీ ఒక డాక్యుమెంట్ కారణం ఉంటే, మీరు మూల్యాంకనం యొక్క ఈ భాగం తక్కువ ప్రాముఖ్యత ఉంచడానికి కావలసిన ఉండవచ్చు.
అభివృద్ధి
ముందస్తు సమీక్ష సమయాల నుండి ప్రస్తుత మదింపును పోల్చడం ద్వారా మూల్యాంకనం ముగించండి. మీరు కోరినట్లుగా ఉద్యోగి ఇంకా ఎక్కువ పని చేయకపోయినా, అతడు కనీసం మెరుగుపరుచుకుంటాడని మరియు అతను మెరుగైన వాస్తవాన్ని కూడా ప్రశంసించాడు మరియు తదుపరి అంచనా ద్వారా అతన్ని మరింత ముందుకు చూడాలని మీరు ఆశిస్తారో.
