ఒక వ్యాపార యజమానిగా, ఉద్యోగులకు చెల్లించే జీతం మీ ఆదాయం పన్ను రాబడిపై మినహాయించదగిన ఖర్చు. మీ ఖర్చులను సరిగా నివేదించడానికి, ఉద్యోగుల జీతాల ఖర్చుల నుండి వేతనాల కోసం కంపెనీ ఖర్చులను మీరు వేరు చేయాలి. మీరు ఉద్యోగుల నుండి చెల్లించాల్సిన మొత్తాన్ని రాష్ట్ర మరియు సమాఖ్య ఆదాయ పన్నులు మరియు మీరు ఆరోగ్య భీమా ప్రీమియంలు కోసం ఉద్యోగి యొక్క దిశలో తీసివేయు మొత్తంలో, ఉదాహరణకు, ఉద్యోగి ఖర్చులు ఉన్నాయి.
మీరు మీ వ్యయాల లెక్కల్లో చేర్చాలనుకునే ప్రతి జీతానికి ప్రతి ఉద్యోగి యొక్క స్థూల చెల్లింపును లెక్కించండి. సాధారణ జీతం, బోనస్, కమీషన్లు మరియు ఓవర్ టైం చెల్లింపులను చేర్చండి.
మీ యజమాని సోషల్ సెక్యూరిటీ మరియు మెడికేర్ పన్ను రచనలను లెక్కించండి. మీరు సోషల్ సెక్యూరిటీ టాక్స్లో ఉద్యోగి యొక్క మొత్తం చెల్లింపులో 6.2 శాతం మరియు మెడికేర్ పన్నుకు ఉద్యోగి యొక్క స్థూల చెల్లింపులో 1.45 శాతం చెల్లించాలి. మీ ఉద్యోగి కూడా ఈ పన్నులకు దోహదం చేస్తాడు, కానీ మీ లెక్కలో ఏ ఉద్యోగిని కూడా చేర్చకూడదు. ఈ దశను సులభతరం చేయడానికి, మీరు విశ్లేషించే కాలానికి మీ మొత్తం స్థూల చెల్లింపు గణనాన్ని గుణిస్తారు.0765. ఫలితంగా సామాజిక భద్రత మరియు మెడికేర్ కోసం మీ మొత్తం యజమాని వ్యయం.
మొత్తం స్థూల జీతం మరియు సామాజిక భద్రత మరియు మెడికేర్ పన్ను రచనలను జోడించండి. ఫలితంగా మీరు విశ్లేషించే కాలానికి మీ జీతం వ్యయం అవుతుంది.
