ఎలా ఒక నైపుణ్యం గ్రిడ్ సృష్టించుకోండి

విషయ సూచిక:

Anonim

నైపుణ్యం కలిగిన గ్రిడ్ లేదా నైపుణ్యం మాత్రిక, పర్యవేక్షకులు మరియు మేనేజర్లు తమ స్థానాలకు అవసరమైన నైపుణ్యాలపై ఉద్యోగుల నైపుణ్యాలను అంచనా వేయడానికి సహాయపడే ఒక సాధనం. ఉద్యోగుల లేదా ఉద్యోగుల బృందం నిర్దిష్ట పనులను నిర్వహించడానికి అవసరమైన నైపుణ్యాన్ని కలిగి ఉన్నారో లేదో అంచనా వేసేందుకు నైపుణ్య గ్రిడ్లు ఉపయోగపడతాయి. ప్రస్తుత సామర్థ్యాలను మరియు భవిష్యత్ నియామకాల అవసరాలని అంచనా వేయడానికి, అలాగే ఉద్యోగుల బలాలు, బలహీనతలు మరియు శిక్షణ అవసరాల గురించి గుర్తించడానికి నైపుణ్య గ్రిడ్లను ఉపయోగించవచ్చు. ఉద్యోగుల నష్ట పరిహారాన్ని నియామకం చేయడం మరియు మూల్యాంకనం చేయడం కోసం ప్రణాళిక ఉపకరణాలుగా నైపుణ్య గ్రిడ్లను కూడా ఉపయోగించవచ్చు.

అంచనా వేసిన వారి నైపుణ్యాలను అవసరమైన ఉద్యోగులను గుర్తించండి. సాధారణంగా, ఈ ఉద్యోగులు ప్రాజెక్ట్ జట్టులో భాగంగా ఉంటారు, అయితే జట్టు నైపుణ్యాలను పోల్చడానికి పలు జట్లు గుర్తించబడతాయి. వరుసలను గుర్తించడానికి గ్రిడ్ యొక్క ఎడమ కాలమ్లో శీర్షికలను పేర్లుగా ఉంచండి.

గ్రిడ్లో ప్రతి నైపుణ్యాన్ని విశ్లేషించడానికి మరియు నిలువు వరుస శీర్షిక వలె నైపుణ్యాలను గుర్తించండి. ఆదర్శవంతంగా, నిలువు వరుసల జట్టు యొక్క సంపూర్ణ సంస్కరణలు ఉన్నాయి. నైపుణ్యం గ్రిడ్తో కూడిన నిలువు వరుసల సంఖ్యను అంచనా వేసిన నైపుణ్యాల సంఖ్యకు సమానం.

చార్ట్ యొక్క కణికీయత ఆధారంగా రేటింగ్ సిస్టమ్ను గుర్తించండి. సాధారణ నైపుణ్యం గ్రిడ్లు ఒక ప్రత్యేక ఉద్యోగి నైపుణ్యం లేదా లేదో గుర్తించడానికి "Y" లేదా "N" ను ఉపయోగిస్తారు. మరింత వివరణాత్మక నైపుణ్యం గ్రిడ్ల కోసం, రేటింగ్ సిస్టమ్ (ఉదా., 1 నుంచి 5 వరకు) ఉపయోగించవచ్చు. పైస్ లేదా పెట్టెలు వంటి రేటింగ్ వ్యవస్థ కోసం గ్రాఫికల్ ప్రాతినిధ్యాలు ఉపయోగించవచ్చు.

పనితీరుని కొలిచేందుకు మరియు గ్రిడ్లో గుర్తించిన ప్రతి జట్టు సభ్యుడికి నైపుణ్యాలను ఎలా విశ్లేషించాలో నిర్వచించండి. అంచనాలు మేనేజర్లు లేదా ఉద్యోగులచే నిర్ణయించబడతాయి. మేనేజర్లు, ఉద్యోగులు మరియు సహోద్యోగుల నుండి విశ్లేషణలను ఉపయోగించి ఒక సహకార విధానం మరింత ఖచ్చితంగా నైపుణ్యం స్థాయిలను గుర్తించవచ్చు.

ప్రతి వరుస (ఉద్యోగి) మరియు నిలువు వరుస (నైపుణ్యం) ఖండనలో అంచనా వేయడం ద్వారా నైపుణ్యం గ్రిడ్ను సృష్టించండి. నైపుణ్యం గ్రిడ్ పూర్తయినప్పుడు, శిక్షణ అవసరాలు, జట్టు సామర్థ్యాలు, నాయకత్వ అభ్యర్థులు మరియు జట్టు డైనమిక్స్ వంటి పలు జట్టు పరిమాణాలను అంచనా వేయడానికి ఇది ఉపయోగించబడుతుంది.

చిట్కాలు

  • నైపుణ్యం గ్రిడ్లను ఫార్మాట్ చేసేందుకు అనేక మార్గాలు ఉన్నాయి, సరళమైన నుండి చాలా క్లిష్టమైన గ్రిడ్ల వరకు కావాల్సిన అవసరం ఉంది. దాన్ని వాడుకునే వారికి చాలా భావాన్నిచ్చే ఫార్మాట్ ఉపయోగించండి.

    మైక్రోసాఫ్ట్ పవర్పాయింట్, వర్డ్ మరియు ఎక్సెల్తో సహా నైపుణ్యం గ్రిడ్లను రూపొందించడానికి సహాయపడే అనేక అనువర్తనాలు అందుబాటులో ఉన్నాయి. నైపుణ్య గ్రిడ్ల చేతి రాత కూడా ఉంటుంది.

    నైపుణ్యం గ్రిడ్లను నూతన ఉద్యోగులను విశ్లేషించడానికి మరియు రోజువారీ ప్రణాళికా సాధనంగా వారు అవసరమయ్యే నైపుణ్యాలను నిర్ధారించడానికి ఉపయోగిస్తారు.

    గణనీయమైన స్థాయిలో పనితీరును అంచనా వేయడం మరియు అవసరమైతే శిక్షణ ఇవ్వడం ద్వారా మెరుగుదలలను పెంచడానికి నైపుణ్య గ్రిడ్లను కూడా ఉపయోగించవచ్చు.

హెచ్చరిక

మంచి నైపుణ్యం గ్రిడ్ ప్రస్తుత మరియు పూర్తి సమాచారాన్ని కలిగి ఉంది. వ్యాపార నిర్ణయాలు తీసుకునేటప్పుడు నైపుణ్యం కలిగిన గ్రిడ్లకు నైపుణ్యాలు పునఃప్రవేశం మరియు నవీకరణలు అవసరమవుతాయి.