యజమానులు కొంత నైపుణ్యం సెట్లను అందించే కార్మికులు, ప్రాథమిక కార్యాలయ సామగ్రిని నిర్వహించడం, ఖాతాదారులతో సమర్థవంతంగా పనిచేయడం లేదా వారి రంగంలో సంబంధించిన ప్రభుత్వ నిబంధనలను అర్థం చేసుకోవడం వంటివి చేయాలని కోరుకుంటారు. కానీ మేనేజర్లు కూడా బలమైన రిలేషనల్ స్కిల్స్ కలిగిన ఉద్యోగుల కోసం చూస్తారు, ఎందుకంటే కార్మికులకు మరియు పర్యవేక్షకులతో ఆరోగ్యకరమైన, ఉత్పాదక సంబంధాలు నిర్మించగల మరియు నిర్వహించగల కార్మికులు జట్టుకు ఆస్తులు. కార్యాలయంలోని శక్తివంతమైన రిలేషనల్ నైపుణ్యాలను గుర్తించడం వలన మీరు ఎక్కువ వృత్తిపరమైన విజయం కోసం మెరుగుపరచడానికి కావలసిన ప్రదేశాలను గుర్తించడంలో మీకు సహాయపడుతుంది.
వింటూ
చాలా మందమైన, ఉచ్చరించే సమాచార ప్రసారకర్తలు కొన్నిసార్లు వినే నైపుణ్యాలను ఎదుర్కొంటారు. క్రియాశీల వినడం మరింత సమర్థవంతమైన సమాచార మార్పిడికి దోహదపడుతుంది, ఖచ్చితమైన ముగింపులు మరింత వేగంగా రావడం మరియు కమ్యూనికేషన్ వైఫల్యాన్ని తప్పించడం. కార్యాలయంలో, మీ తరువాతి స్పందనను సూత్రీకరించడం కంటే మాట్లాడే దానిపై దృష్టి కేంద్రీకరించడం ద్వారా సంబంధిత నైపుణ్యాలను వినండి. స్పీకర్లతో కంటికి సంబంధాన్ని ఏర్పరుచుకోండి, గ్రహణశక్తిని చూపించడానికి మరియు తగినట్లుగా ఉన్నట్లు గమనికలను తీసుకోవడాన్ని ఆమోదించండి. గమనికలు తీసుకొని, మీ శ్రద్ధ వహించడం, స్పీకర్లో ఆసక్తిని సూచించడం మరియు మీరు సమాచారాన్ని మరచిపోకున్నారని నిర్ధారిస్తుంది.
సహనం
కార్యాలయంలో నిరాశపరిచే వాతావరణం ఉంటుంది. వ్యక్తులు, గడువుకు సంబంధించిన ఉద్రిక్తత లేదా ఆర్ధిక ఒత్తిడులను ఎదుర్కోవడం ఉద్యోగులను మరియు మేనేజర్లను అంచుపై వదిలివేసే వృత్తిపరమైన ప్రెజర్ కుక్కర్లను సృష్టించగలదు. సహజీవనం అనేది ఒక కీలకమైన రిలేషనల్ నైపుణ్యం, ఇది వ్యక్తుల మధ్య విభేదాలు నివారించడానికి లేదా విస్తరించడానికి సహాయపడుతుంది. సహోద్యోగులు లేదా సిబ్బంది సభ్యుల అభిప్రాయాలను వివరి 0 చాలని కోరుకు 0 డడ 0 ద్వారా సహన 0 చూపి 0 చ 0 డి, వారి ఉగ్రత నిర 0 తర ప్రభావాలను కలిగివు 0 డగా, కార్మికుల ను 0 డి విపరీత 0 గా ము 0 దుకు మరోసారి ఆలోచించండి. ఇతర కార్మికుల గురించి దద్దురు వ్యక్తిత్వ మదింపులను చేయవద్దు; బదులుగా, ఒక సమస్య తో పోరాడుతున్న కనిపిస్తుంది ఉంటే సహోద్యోగులు లేదా సిబ్బంది సభ్యులకు సందేహం ప్రయోజనం ఇస్తాయి.
విశ్వాసనీయత
విశ్వసనీయత మరొక ముఖ్యమైన కార్యస్థలం రిలేషనల్ నైపుణ్యం. మీరు వ్యక్తిగతంగా లేదా ప్రొఫెషనల్గా ఉన్నట్లయితే, వారి సమాచారాన్ని వ్యక్తిగతంగా ఉంచడానికి శ్రద్ధ వహించాలి. (విశ్వాసం చట్టవిరుద్ధమైన లేదా వృత్తిపరంగా లేని చర్యలు, చట్టవిరుద్ధ మందుల వాడకం వంటి కార్యక్రమాలలో ఉపయోగించడం వంటివి). గాసిప్ లేదా బాడ్మౌటింగ్ సహచరులు వ్యాప్తి చెందడానికి ఖ్యాతిని పెంపొందించడం మీ వృత్తిని తగ్గిస్తుంది. వ్యక్తిగత ఉపయోగం కోసం కార్యాలయ సామాగ్రిని తీసుకోవద్దు, సహోద్యోగుల ఖాతాదారులను లేదా ఆలోచనలను దొంగిలించవద్దు, మరియు మీ పదాలు మరియు చర్యల మధ్య స్థిరత్వం నిర్వహించండి.
Approachability
గర్వంగా లేదా గంభీరమైన వ్యక్తిగత వైఖరిని కలిగి ఉండటం వలన మీరు ముఖ్యమైనవిగా కనిపించడం లేదు; ఇది సహచరులు, క్లయింట్లు లేదా సిబ్బంది సభ్యులపై అసహ్యమైన ముద్రను సృష్టిస్తుంది. సామీప్యం అనేది సంభాషణ నైపుణ్యం. మీరు ఒక మేనేజర్ అయితే, కార్యనిర్వహణ ఆలోచనలు మరియు సలహాలను భాగస్వామ్యం చేయడానికి కార్యకర్తలు సంతోషంగా ఉంటారు, కార్యాలయంలో సమస్యలను నివేదించి, ప్రేరణ మరియు నిబద్ధతను పెంపొందించే వ్యక్తిగత అవగాహనను అభివృద్ధి చేశారు. మీరు పర్యవేక్షించబడ్డ ఉద్యోగి అయితే, మీ దృష్టిని మరింత బాధ్యతలను మరియు బలాలు అభివృద్ధి చేయడానికి లేదా బలహీనతలను పరిష్కరించడానికి మీతో పనిచేయడంలో నిర్వాహకులు నమ్మకంగా భావిస్తారు. హాల్వేస్లో ప్రయాణిస్తున్నప్పుడు ప్రజలను కలుసుకుని, కంటికి పరిచయం చేస్తూ, సహోద్యోగులను ఎలా ప్రోత్సాహించాలో అడగడం ద్వారా వారిని ఆకర్షించడం ద్వారా వారి దృష్టిని ఆకర్షించడం. మీ డెస్క్ మీద మిఠాయి గిన్నెని ఉంచడం లేదా మీ పిల్లల ఫోటోలను పోస్ట్ చేయడం ద్వారా ప్రజలు మీ డెస్క్ ద్వారా ఆపడానికి ప్రోత్సహిస్తారు.
