మిసిసిపీలో, యజమానులు భోజనం లేదా విశ్రాంతి విరామాలతో తమ ఉద్యోగులను అందించవలసిన అవసరం లేదు. రాష్ట్ర చట్టాలు లేనప్పుడు, మిస్సిస్సిప్పి యజమానులు ఏ ఫెడరల్ నిబంధనలను అనుసరించాలి. U.S. డిపార్ట్మెంట్ ఆఫ్ లేబర్ యొక్క ఫెడరల్ వేజ్ అండ్ అవర్ డివిజన్ యజమానులు తమ ఉద్యోగులను మిగిలిన మరియు భోజన విరామాలతో రోజుకు ఇవ్వాల్సిన అవసరం లేదు. అయితే, యజమానులు తమ ఉద్యోగులకు వివేచన విరామాలు ఇవ్వగలరు, మరియు వారు అలా చేస్తే, వారు వారి విరామాలకు చెల్లించాల్సి ఉంటుంది.
ఫెడరల్ ఫెయిర్ లేబర్ స్టాండర్డ్ యాక్ట్ కవర్ ఉద్యోగుల కోసం వేతన మరియు గంట పద్ధతులను ఏర్పాటు చేస్తుంది. చట్టం ప్రకారం, యజమాని, ప్రభుత్వ మరియు స్థానిక ప్రభుత్వం యజమానులు, ఫెడరల్ యజమానులు, కార్మిక సంఘాలు మరియు చాలా ప్రైవేటు ఉద్యోగులు. చట్టం అంతర్ రాష్ట్ర వ్యాపారం లేదా స్థూల $ 500,000 లేదా వార్షిక లాభాలను మరింత లావాదేవీలను చేసే ప్రైవేట్ యజమానులను వర్తిస్తుంది. అంతేకాకుండా, ఈ చట్టం ఆరోగ్య సంరక్షణ సౌకర్యాలు మరియు పాఠశాలలను కలుపుతుంది.
ఫెడరల్ లా
ఫెడరల్ చట్టం యజమానులు తమ ఉద్యోగులను మిగిలిన విరామాలతో లేదా భోజన సమయాలలో అందించడానికి అవసరం లేదు. అందువల్ల, యజమానులు వారి రాష్ట్రాలకు అవసరమైన తప్ప వారి ఉద్యోగులకు బ్రేక్లు లేదా భోజన సమయాలను అందించాల్సిన అవసరం లేదు. మిస్సిస్సిప్పిలో ఉపాధి భద్రతా విభాగం రాష్ట్ర కార్మిక చట్టాలను నిర్వహిస్తుంది. U.S. డిపార్ట్మెంట్ ఆఫ్ లేబర్ యొక్క వేజ్ అండ్ అవర్ డివిజన్ ద్వారా అవసరమయ్యేదాని కంటే మిస్సిస్సిప్పి వేర్వేరు వేతనాలు మరియు ఉద్యోగస్తులకు గంటలు అవసరం లేదు.
బ్రేక్ అవసరాలు
సమాఖ్య చట్టం కింద, యజమానులు భోజన కాలాలు లేదా విశ్రాంతి విరామాలతో తమ ఉద్యోగులను అందించాల్సిన అవసరం లేదు, అయితే, వారి ఉద్యోగులు వాటిని తీసుకోవడానికి వీలు కల్పిస్తారు. యజమానులు భోజనం లేదా విశ్రాంతి విరామం తీసుకునేందుకు తమ ఉద్యోగులను అనుమతించినట్లయితే, వారు వారి విరామాలకు చెల్లించాల్సిన అవసరం ఉంది, మరియు అదనపు సమయం కోసం పనిచేసే గంటలు వారి విరామాలను లెక్కించవచ్చు.
విచక్షణ బ్రేక్స్
ఫెయిర్ లేబర్ స్టాండర్డ్స్ చట్టం యజమానులు వారి ఉద్యోగులకు విచక్షణ భోజన విరామాలను లేదా మిగిలిన విరామాలను అందిస్తుంది. వారు చేస్తే, వారు 20 నిమిషాల కంటే తక్కువసేపు ఉంటే వారి విరామాలకు వారు చెల్లించాలి. యు.ఎస్. డిపార్ట్మెంట్ ఆఫ్ లేబర్ ప్రకారం, యజమానులు వారి విరామాల ద్వారా వారి పనిని చెల్లించాల్సిన అవసరం లేదు మరియు వారి విరామాల ద్వారా కనీసం 20 నిముషాలు ఇవ్వాలని అవసరం లేదు. అంతేకాకుండా, యజమానులు వారి భోజన విరామాల నుండి ఉద్యోగానికి చెల్లించాల్సిన అవసరం లేదు, కనీసం 30 నిముషాలు తినడానికి మరియు వారి పని విధుల నుండి పూర్తిగా ఉపశమనం కలిగించేది.
మినహాయింపులు
మిస్సిస్సిప్పి యజమానులు తమ ఉద్యోగులను మిగిలిన లేదా భోజన విరామాలతో అందించాల్సిన అవసరం లేదు, అయితే వారు కవర్ చేస్తే ఫెడరల్ చట్టానికి అనుగుణంగా ఉండాలి. అయినప్పటికీ, ఫెడరల్ కార్మిక చట్టాలు చిన్న ప్రైవేట్ యజమానులు మరియు ప్రభుత్వేతర యజమానులను కలిగి ఉండవు. అందుకని, కొందరు యజమానులు సమాఖ్య వేతనం మరియు గంట చట్టాలకు కట్టుబడి ఉండరు.
