ఉపాధి ధ్రువీకరణ ఎలా పొందాలో

ఉపాధి ధ్రువీకరణలు వ్యక్తి యొక్క ఉపాధి మరియు వేతన పత్రాలను లక్ష్యంగా చేసుకునేందుకు సంస్థల సిబ్బంది విభాగాలు మరియు ఆటోమేటెడ్ ఉపాధి ధృవీకరణ సేవలను ప్రతిరోజూ చేయబడతాయి. ఒక కస్టమర్ క్రెడిట్, ఒక తనఖా, అపార్ట్మెంట్ కోసం దరఖాస్తు చేసుకున్నప్పుడు లేదా భీమాను అభ్యర్థిస్తున్నప్పుడు ఇది సాధారణంగా జరుగుతుంది. అన్ని తనఖా కంపెనీలు ఉపాధి ప్రారంభమైనప్పుడు చూపించడానికి ఈ పత్రాలు అవసరం, జీతం ఏది, జీతం పెంచుతుందో లేదో మరియు సంవత్సరం నుండి వచ్చే ఆదాయం.

మీరు అవసరం అంశాలు

• ఉద్యోగ ధృవీకరణ రూపం

• వినియోగదారుడు వ్రాతపూర్వక అనుమతి విడుదల

• స్వయంచాలక సేవను ఉపయోగిస్తే, జీతం కీ

• (కస్టమర్ అందించిన)

• యజమాని సంప్రదింపు సమాచారం

ఉపాధి ధ్రువీకరణను పొందడం

మీరు ఒక రుణదాత కోసం పని చేస్తే, కస్టమర్ కోసం రుణాన్ని ప్రాసెస్ చేస్తే, వారికి సమాచార విడుదల పత్రాన్ని సంతకం చేసి, ఆ సమాచారాన్ని అడగడానికి మీకు వ్రాతపూర్వక అనుమతి ఇస్తుంది. గోప్యతా చట్టాలు పేరోల్ మరియు వ్యక్తిగత సమాచారం అనుమతి లేకుండా ఇవ్వకుండా నిరోధించడం. మీ కస్టమర్ మీకు ప్రస్తుత జీతం చెల్లింపులను ఇవ్వాలి.

కస్టమర్ పనిచేసే సంస్థ యొక్క మానవ వనరుల విభాగంలో కాల్ చేయండి. ఈ అభ్యర్థనను స్వీకరించిన వ్యక్తి యొక్క ఫ్యాక్స్ సంఖ్య లేదా ఇమెయిల్ చిరునామాను పొందండి. ఈ వ్యక్తి మానవ వనరుల ప్రతినిధిగా ఉంటారు లేదా వారు పేరోల్ విభాగంలో పని చేస్తారు. సరిగ్గా పూరించడానికి ఈ రూపం రెండు విభాగాలు ద్వారా వెళ్ళాల్సి ఉంటుంది.

ఒక ఫారమ్ను ఇమెయిల్ చేయండి లేదా ఫ్యాక్స్ చెయ్యండి, కాని మీ విడుదల అభ్యర్థనను ఎక్కడ పంపించాలో తెలియజేసే సమాచారాన్ని విడుదల రూపం మరియు మీ కవర్ షీట్ చేర్చడం మర్చిపోవద్దు. ఈ అభ్యర్థన ఒక తనఖా కోసం ఉంటే, ఈ అభ్యర్థనలను ముందుకు ఎవ్వటానికి లేదా ఇవ్వడానికి రుణగ్రహీతకు ఎవ్వరూ ఇవ్వలేము. వేరొకరికి చేరడానికి వారి చేతుల్లోకి రాలేరు.

ధృవీకరణ పురోగతిని తనిఖీ చేయడానికి కాల్ చేయండి. మీరు కొన్ని రోజుల్లోనే దాన్ని తిరిగి పొందకపోతే, కవర్ పేజీలో వ్రాసిన "రెండో అభ్యర్థన" తో ఫారమ్ను తిరిగి పంపడానికి లేదా తిరిగి పంపించండి.

మీరు వెరిఫికేషన్ తిరిగి వచ్చినప్పుడు, చెల్లింపు స్థలాలపై ఉన్న మొత్తాలను సరిపోల్చడానికి తప్పకుండా ఫారమ్ను తనిఖీ చేయండి. ఎవరూ whiteout ఉపయోగిస్తారు నిర్ధారించుకోండి. తనఖా ఫైలులో, తెల్లవాటి వినియోగం ఆమోదయోగ్యం కాదు. ఇది తెల్లవాటిని కలిగి ఉన్నట్లయితే, పిలవండి మరియు వారికి తెలియజేయండి మరియు మీరు ఫారమ్ను తిరిగి పంపించాలా అని అడుగుతుంది.

చిట్కాలు

• మూడు మార్గాలు ఉపాధి ధృవీకరణలు చేయబడతాయి. మొదటి మార్గం (ఒక రూపం పంపడం) వివరించబడింది ఏమిటి, రెండవ మార్గం వ్యక్తి మాట్లాడటం ద్వారా. చాలా తనఖా ప్రాసెసింగ్ వ్యవస్థలకు ఫోన్ ద్వారా అభ్యర్థన చేయబడినప్పుడు "ఖాళీగా పూరించడం" అనే అదనపు రూపం ఉంది. సమాచారం విడుదల ఇప్పటికీ పంపాలి. మూడవ మార్గం ఆటోమేటెడ్ సేవలు. హోం డిపో వంటి పెద్ద కంపెనీలు, ఉపాధి ధృవీకరణ కోసం ఆటోమేటెడ్ సిస్టమ్ను ఉపయోగించుకున్నాయి. ఈ సిబ్బంది గంటల మరియు వ్యవస్థ ఆరోపణలు సమాచారం కోసం రుసుము డౌన్ తగ్గిస్తుంది. రుణదాత వినియోగదారుని పేరు మరియు పాస్ వర్డ్ తో సభ్యత్వాన్ని కలిగి ఉండాలి. ఉద్యోగి గుర్తిస్తుంది కీ సంఖ్య పొందడానికి ముందుగానే ఉద్యోగి కాల్ ఉంటుంది.

హెచ్చరిక

ఆటోమేటెడ్ సేవలు తప్పు లేదా అసంపూర్ణ సమాచారం కలిగి ధోరణి కలిగి ఉంటాయి. మీరు తిరిగి వచ్చేసరికి, చెల్లింపు మొగ్గతో ఎల్లప్పుడూ సరిపోలవు. వ్రాతపూర్వక ఉపాధి ధ్రువీకరణ గురించి తెలుసుకోండి. వ్యాఖ్యాన విభాగంలో, రుణగ్రహీత ఒక ప్రొబేషనరీ వ్యవధిలో ఉన్నాడని మీకు చెప్పవచ్చు. ఈ ధ్రువీకరణ తనఖా అభ్యర్థన కోసం ఉంటే, పరిశీలన కాలం ముగిసే వరకు రుణం ఆమోదించబడదు. ఉద్యోగం కొద్దిసేపట్లో ఉన్నవారికి ఈ అవకాశం ఉంది. వ్రాతపూర్వక ఉపాధి ధృవీకరణపై, నిరంతర ఉపాధి యొక్క సంభావ్యత ఏమిటో అడిగే విభాగం ఉంది. చాలా మంది మానవ వనరుల ప్రజలు ఆ ఖాళీని వదిలివేస్తారు కానీ కొంచెం కొంచెం కొంచం అది రుణగ్రహీత తీసివేయబడుతున్నది లేదా ఉపాధి ముగియడం వంటిది ప్రతికూల సమాచారాన్ని ఇస్తుంది.