దుర్వినియోగ బాస్తో వ్యవహరిస్తున్నప్పుడు మీ హక్కులను అమలు చేయడం సంక్లిష్టంగా ఉంటుంది. మీ బాస్ చెడ్డ ప్రవర్తన మీ కోసం బాధించే మరియు అసౌకర్యంగా ఉండవచ్చు, కానీ ఇది చర్య తీసుకోకపోవచ్చు. ఉదాహరణకు, ఒక యజమాని తన యజమాని అతనిపై అరుస్తుంటారు, ఎందుకంటే సంఘటనలు ఇబ్బందికరంగా ఉన్నప్పటికీ, ఒక ఉద్యోగికి ఒక దావా కోసం ఆధారాలు లేవు.
దుర్వినియోగ బిహేవియర్
అసంబద్ధం ఉన్న యజమానుల యొక్క ప్రవర్తన అనేక రూపాల్లో ఉండవచ్చు, అయితే ఉద్యోగస్థులకు ఉద్యోగావకాశాలు, ఉద్యోగాలను నిర్వహించడం లేదా మరొక ఉద్యోగం కోసం మెరుగైన కార్యాలయ పర్యావరణాన్ని కలిగి ఉన్న సంస్థను కనుగొనే అవకాశంగా ఉండటం అన్నింటికీ నిర్ణయించుకోవాలి. వేర్వేరు వర్గాలలో దుర్వినియోగం చెందుతున్న అధికారుల ప్రవర్తనను ఉల్లంఘిస్తున్న కార్యాలయ వేధింపు మరియు ట్రామా ఇన్స్టిట్యూట్ "డీలింగ్ విత్ ఎ అబ్యుసివ్ బాస్" అనే శీర్షికతో ఒక CNN మనీ నివేదిక పేర్కొంది. కొంతమంది మీ ముఖం విమర్శకులు మీపై నిరంతరంగా అవమానంగా వ్యవహరిస్తారు, ఇతరులు మీ వెనుక ఉన్న పనిలో మీ పురోగతిని అణిచివేసేటప్పుడు ఇతరులను మెచ్చుకుంటారు. ఉద్యోగులకు తగినంత వనరులను కలిగి లేని సంస్థ లక్ష్యాలను రూపొందించడానికి మూడో రకం దుర్వినియోగ బాస్ తన నియంత్రణను ఉపయోగిస్తుంది. ఇతర అధికారులు క్రమంగా నియంత్రణ కోల్పోతారు మరియు అనేక కారణాల కోపం లో పేలు.
కార్యాలయ పరిష్కారాలు
మీరు ఇతర చర్యలు తీసుకోకముందే మీ సమస్యలను మీ అక్రమమైన యజమానితో కలిసి పనిచేయడానికి మీకు హక్కు ఉంది. మీ మధ్య ఉన్న సమస్యలను చర్చించడానికి మీ యజమానితో ముఖాముఖి సమావేశం ఏర్పాటు చేసి ప్రయత్నించండి. అధికారిక సమావేశం జరుగుతుందని ఇతర వ్యక్తులు చూడగల మీ చర్చ కోసం ఒక ప్రాంతాన్ని ఎంచుకోండి. మీ సమస్యలను ప్రశాంతంగా చర్చించటానికి ప్లాన్ చేసుకోండి మరియు సాధారణ విషయాలలో మాట్లాడే బదులు, మీరు ఆందోళన చెందుతున్న ప్రత్యేక సంఘటనలకు పేరు పెట్టడానికి సిద్ధం చేసుకోండి. అవకాశాలు ఉన్నాయి ఒక దుర్వినియోగ బాస్ uncooperative మరియు గాని మీరు కలిసే తిరస్కరించవచ్చు లేదా మీరు సమావేశం తరువాత తన ప్రవర్తన మార్చడానికి లేదు. మీ కంపెనీ యొక్క మానవ వనరుల నిర్వాహకుడితో మీ యజమాని యొక్క ప్రవర్తన గురించి చర్చించటం మీ తదుపరి దశ. "దుర్వినియోగ బాస్ సర్వైవ్ ఎలా" అనే శీర్షికతో ఒక "మహిళల ఆరోగ్యం" అనే పత్రికలో మానవ వనరుల నిర్వాహకుడు నిష్ఫలమైనట్లయితే ఉద్యోగులు అధిక స్థాయి మేనేజర్ లేదా కంపెనీ అధ్యక్షుడికి తమ సమస్యలను తీసుకోవాలని సిఫారసు చేస్తారు.
చట్టపరమైన చర్య
మీ యజమాని మిమ్మల్ని తప్పు పడుతుంటే, ఒక న్యాయవాదితో సంప్రదించండి. మీరు ఒక పరువు నష్టం దావా కోసం ఒక బలమైన తగినంత కేసు ఉంటే ఒక న్యాయవాది మీకు చెప్పడం చేయగలరు. ఒక పరువు నష్టం దావాను నిరూపించడానికి, మీరు మీ తప్పుడు ప్రకటనలను మీ తప్పుడు పద్దతితో మీ యజమాని ఉద్దేశపూర్వకంగా దెబ్బతిన్నట్లు చూపించవలసి ఉంది. చట్టపరమైన చర్యను మీరు పరిశీలిస్తే, మీ యజమాని యొక్క దుర్వినియోగ ప్రవర్తనను ప్రదర్శించే డాక్యుమెంట్ సంఘటనలు. ఉదాహరణకు, మీ యజమాని మీకు ఇచ్చిన ప్రతికూల ఇమెయిళ్ళు మరియు పేలవమైన మూల్యాంకనాలను సేకరించండి మరియు మీ కేసును పెంచడానికి నిర్దిష్ట దుర్వినియోగ చర్యలు జరిపిన వివరణలు, తేదీలు మరియు సమయాలను వ్రాయడం. మీరు మీ పరిస్థితిని నిర్వహించడంలో సలహా కోసం U.S. సమాన ఉపాధి అవకాశాల సంఘాన్ని సంప్రదించవచ్చు.
ప్రతిపాదనలు
మీరు ఒక దుర్వినియోగ యజమానిపై చర్య తీసుకోవాల్సిన నిజమైన హక్కు మరొక ఉద్యోగాన్ని గుర్తించాలని మీరు తీర్మానించవచ్చు. మీ యజమాని దుర్వినియోగం కావచ్చు, కానీ అతడి యజమానితో ఇబ్బందుల్లోకి రాగల లేదా ఏదైనా కంపెనీకి వ్యతిరేకంగా ఒక బలమైన దావా కోసం మైదానం అందించే విధంగా చేయటానికి అతను చాలా అవగాహన కలిగి ఉంటాడు. మీ దుర్వినియోగ పని పరిస్థితి నీ ఆరోగ్యం మరియు మనస్సు యొక్క శాంతిని ప్రతికూలంగా ప్రభావితం చేస్తే మరొక ఉద్యోగం కోసం చూడండి.
