పారిశ్రామిక మనస్తత్వశాస్త్రం ప్రవర్తన విజ్ఞాన శాస్త్రం యొక్క విభాగం మరియు అధ్యయనం యొక్క పరిశోధన మరియు విద్యా కోర్సుకు వ్యాపారానికి దారితీస్తుంది. ఇది కొత్త శాస్త్రం కాదు. ఈ విషయంపై ప్రారంభ పుస్తకాలలో ఒకటి హుగో మున్న్తర్బర్గ్ యొక్క "ది సైకాలజీ ఆఫ్ ఇండస్ట్రియల్ ఎఫిషియెన్సీ" 1913 లో హౌటన్ మిఫ్ఫ్లిన్ ప్రచురించింది. నిర్వహణ, రూపకల్పన, ఉత్పత్తి, ధర, మార్కెటింగ్ మరియు పంపిణీ పరిశ్రమల మనస్తత్వశాస్త్రం యొక్క జ్ఞానం నుండి అన్ని ప్రయోజనాలు.
పని ప్రవర్తన
పని ప్రవర్తన యొక్క మనస్తత్వశాస్త్రం పారిశ్రామిక మనస్తత్వశాస్త్రం యొక్క ఒక రూపం. వారి పనితీరుతో సంబంధమున్న ఉద్యోగుల వైఖరి ప్రధాన ఉద్దేశం. ఉద్యోగి వ్యక్తిత్వాల మరియు సామర్ధ్యాలలోని వేరియబుల్స్ ఇవ్వబడ్డాయి మరియు పరిస్థితులు మరియు నేపథ్యం తేడాలు అధ్యయనం చేయబడ్డాయి. పారిశ్రామిక మనస్తత్వవేత్త మానవ మానసిక మరియు శారీరక సామర్థ్యాలను అధ్యయనం చేస్తాడు, పరీక్షలను నిర్వహించడం మరియు విలువలను అంచనా వేయడం మరియు జాబ్-సంబంధిత ప్రమాణాలను స్థాపించాడు. ప్రమాదం యొక్క వ్యయాలు మరియు కారణాలుగా మానవ-లోపం కారకాలు కూడా పర్యవేక్షిస్తాయి.
మేనేజ్మెంట్
అనేక నిర్వహణ నైపుణ్యాలు పారిశ్రామిక మనస్తత్వశాస్త్రం యొక్క గొడుగు క్రింద వస్తాయి. మేనేజర్ల పర్యవేక్షణ యొక్క ప్రాంతం గురించి విద్యావంతులను చేయాలి. అవగాహన మరియు అంచనా వేయడానికి నిపుణులు, ప్రోత్సాహించాలా లేదా మందలించాలా అనేదాని గురించి సరైన నిర్ణయాలు తీసుకోవడానికి అవసరం. పోరాట అవసరాలు మరియు సంఘర్షణలను పరిష్కరించడానికి సామర్ధ్యాల నిర్ణయం నిర్వహణ నిపుణులు వారి మనస్తత్వ శాస్త్రం యొక్క అధ్యయనంలో తెలుసుకునే నైపుణ్యాలు. ఉత్సాహవంతమైన వ్యూహాలు పరిశ్రమ విజయానికి అత్యవసరం, అందువలన పారిశ్రామిక మనస్తత్వవేత్త కూడా ఆర్ధిక లేదా ఇతర ప్రోత్సాహకాలను రూపొందించవచ్చు.
ఎన్విరాన్మెంటల్ డిజైన్
పర్యావరణ నమూనా పారిశ్రామిక మనస్తత్వ శాస్త్రంలో మరొక ప్రాంతం. పని స్థలం యొక్క మనస్తత్వం కార్మికుల పర్యావరణం గురించి చెబుతుంది. ప్రదర్శన ఉద్యోగి పరిసరాలను బట్టి ప్రతికూలంగా లేదా సానుకూలంగా ప్రభావితమవుతుంది. పారిశ్రామిక మనస్తత్వవేత్త భౌతిక ఏర్పాట్లు, రంగులు, శబ్దం, లైటింగ్ మరియు ఎర్గోనామిక్స్లను సిఫారసు చేస్తున్నాడు.
ఉత్పత్తి డిజైన్
ఉత్పత్తి డిజైన్ ఒక విజయవంతమైన వ్యాపార ముఖ్యమైనది పారిశ్రామిక మనస్తత్వ మరొక అవెన్యూ. మనస్సులో భద్రత, సామర్థ్యం మరియు కోరికను కలిగి ఉండటంలో రూపొందించబడిన ఒక ఉత్పత్తి మార్కెట్లో విజయవంతం కావడానికి ఎక్కువ అవకాశం ఉంటుంది. పారిశ్రామిక మనస్తత్వవేత్త డేటాను సేకరించి, సాధ్యమయ్యే, సబ్బుల్ డిజైన్ కోసం సిఫారసులను చేయడానికి ధోరణులను కొనుగోలు చేయడం విశ్లేషించవచ్చు.
ఆర్గనైజేషనల్ స్టడీస్
వ్యాపార మొత్తం పనితీరును పారిశ్రామిక మనస్తత్వవేత్త అంచనా వేయవచ్చు. ఉద్యోగ వివరణలు మరియు సోపానక్రమం సంబంధించిన డేటా అధ్యయనం చేయవచ్చు మరియు సిఫార్సులు ముందుకు.
