వీసా అవసరాలు పని

విషయ సూచిక:

Anonim

యునైటెడ్ స్టేట్స్ లో పని చేయడానికి వీసా పొందటానికి, యు.ఎస్ పౌరసత్వం మరియు ఇమ్మిగ్రేషన్ సర్వీసెస్ (USCIS) నుండి సంయుక్త కార్మిక మరియు వీసా అధికారం నుండి ధ్రువీకరణ పొందాలి. సాధారణంగా, మీకు జాబ్ ఆఫర్ ఉండవలసి ఉంటుంది, మరియు అర్హత ఉన్న U.S. కార్మికులు లేకపోవటం వలన ఈ స్థానం తప్పక అనుభవించాలి.

వీసాలు రకాలు

USCIS వివిధ వృత్తులకు వివిధ రకాలైన వీసాలు అందిస్తుంది. H-1B వీసా వర్గం "ప్రత్యేక వృత్తులకు." సాధారణంగా ఈ కళాశాల డిగ్రీ అవసరం తెలుపు కాలర్ స్థానాలు. H-2A వీసా వర్గం కాలానుగుణ వ్యవసాయ కార్మికులకు, H-2A కాలానుగుణ కాని వ్యవసాయ కార్మికులకు మాత్రమే. L-1 వీసా విదేశాల్లో నుండి అంతర్గత బదిలీల కోసం ఉంటుంది. వీసా కోసం గరిష్ట కాల వ్యవధి వీసా వర్గానికి అనుగుణంగా మారుతుంది మరియు ఎప్పటికప్పుడు సవరించబడుతుంది. 2011 నాటికి, H-1B వీసా హోల్డర్లు మూడు సంవత్సరాలు పొడిగించబడతారు, ఆరు సంవత్సరాల వరకు పొడిగించవచ్చు. సీజనల్ కార్మికులు సాధారణంగా కొన్ని నెలలు చేరినా, కొన్నిసార్లు ఒక సంవత్సరం వరకు. L-1 వీసా మూడు సంవత్సరాల వరకు చెల్లుతుంది, ఏడు సంవత్సరాల వరకు పొడిగించబడుతుంది.

లేబర్ సర్టిఫికేషన్

USCIS వీసా దరఖాస్తును ప్రాసెస్ చేయడానికి ముందు L-1 వర్గం తప్ప అన్ని వీసా కేతగిరీలు US డిపార్ట్మెంట్ ఆఫ్ లేబర్ నుండి ధ్రువీకరణ అవసరం. ఉద్యోగుల నియామకం U.S. కార్మికులకు నష్టం కలిగించదు మరియు యజమాని ఆ స్థానానికి U.S. కార్మికులను నియమించడంలో విఫలమయ్యాడని లేబర్ డిపార్టుమెంటుకు వీసా కోరిన క్షేత్రంలో కార్మిక కొరత ఉందని ధృవీకరించాలి. స్థానం కోసం U.S. కార్మికులను నియమించేందుకు విఫల ప్రయత్నం చేసిన తరువాత, యజమాని తన నియామక ప్రయత్నాలను నమోదు చేసి, తన రాష్ట్రంలో స్టేట్ వర్క్ఫోర్స్ ఏజెన్సీకి ETA-750 ను సమర్పించాలి. SWA ఫారమ్ కార్మిక విభాగానికి ఫారమ్ను పంపుతుంది.

వీసా దరఖాస్తు

యజమాని ఉద్యోగి వీసా కోసం దరఖాస్తు చేసుకోవడానికి USCIS ఫారం I-129 ను USCIS కు సమర్పించాలి - ఉద్యోగి ఈ ఫారమ్ను తాను స్వయంగా సమర్పించలేడు. ఈ రూపానికి ఉద్యోగి మరియు యజమాని యొక్క వ్యాపారం గురించి సమాచారం అవసరం. ఉద్యోగి ఈ పనిని కనీసం ఆరు నెలల ముందుగానే సమర్పించాలి. USCIS దరఖాస్తును ఆమోదించినట్లయితే, అది ఉద్యోగికి ఒక రసీదును పంపుతుంది, అతను తన స్వదేశంలో U.S. దౌత్య కార్యాలయం లేదా కాన్సులేట్లో పని చేసే వీసా కోసం దరఖాస్తు చేసుకోవాలి.

కోటాలు

USCIS చేత విధించిన వార్షిక కోటాలకు వర్కింగ్ వర్గాలు వర్తిస్తాయి. ఈ కోటాలు సంవత్సరానికి మారినప్పటికీ, వారు సాధారణంగా ఒక్కోదానికి 100,000 మంది కార్మికులను మించకూడదు. వార్షిక కోటా నింపిన తర్వాత మీరు దరఖాస్తు చేస్తే, మీ దరఖాస్తు తిరస్కరించబడుతుంది మరియు తదుపరి సంవత్సరం దరఖాస్తు వరకు మీరు వేచి ఉండాలి. ఈ కారణంగా, ప్రారంభంలో దరఖాస్తు ఉత్తమం.