ఉద్యోగుల యొక్క సగటు సంఖ్యను నిర్ణయిస్తుంది మీరు కొంతకాలంగా ఉన్న కార్మికుల సంఖ్యను పరిశీలిస్తుంది. ప్రతిరోజు ఉద్యోగుల సంఖ్యను లెక్కించి, సగటున కనుగొని, ఉద్యోగుల ప్రారంభ సంఖ్యను, ఉద్యోగుల సంఖ్యను చూసి, ఉద్యోగుల యొక్క సగటు సంఖ్యను కనుగొని, ఆర్ధికంగా లేదు. ఈ కంపెనీ ఉద్యోగుల టర్నోవర్ రేట్లులో వాడబడుతుంది, కంపెనీ ఎంత త్వరగా ఉద్యోగులను వదిలివేస్తుందో తెలుసుకునేందుకు సహాయం చేస్తుంది.
కాలం ప్రారంభంలో ఉద్యోగుల సంఖ్యను లెక్కించండి. ఒక కాలం, ఒక వారం, ఒక నెల లేదా ఒక సంవత్సరం వంటి కాలం ఉంటుంది. ఉదాహరణకు, జనవరి 1 న, మీకు 400 మంది ఉద్యోగులున్నారు.
కాలానికి ముగింపులో ఉన్న ఉద్యోగుల సంఖ్యను లెక్కించండి. ఉదాహరణకు, డిసెంబర్ 31 న మీరు 410 మంది ఉద్యోగులను కలిగి ఉంటారు.
ఉద్యోగుల ముగింపు సంఖ్య ఉద్యోగుల ప్రారంభ సంఖ్యను జోడించండి, ఆపై రెండు వేరు. ఉదాహరణలో, 400 ప్లస్ 410 810 సమానం. అప్పుడు 810 విభజన రెండు 405 సమానం. కాబట్టి మీరు సగటున 405 మంది ఉద్యోగులను సంవత్సరానికి పైగా కలిగి ఉంటారు.
