సమతుల్య స్కోర్కార్డు ఒక శ్రేణి కారకాలపై వ్యాపార పనితీరును అంచనా వేస్తుంది. సాంప్రదాయకంగా, వ్యాపార ఫలితాలు ఆర్థిక ఫలితాల ద్వారా కొలుస్తుంది. ఏదేమైనా, ఇది ఒక చారిత్రాత్మక చిత్రాన్ని ఒకే దృష్టిలో ఇస్తుంది. సమతుల్య స్కోర్కార్డులు వినియోగదారులు, వ్యాపార ప్రక్రియలు మరియు సంస్థ సామర్థ్యాల్లో కూడా దృష్టి పెడుతున్నాయి, ఫలితాల విస్తృత శ్రేణి ఆధారంగా మీరు భవిష్యత్తులో పనితీరును మెరుగుపరచడానికి వీలుకల్పిస్తాయి. అయితే, సమతుల్య స్కోర్ కార్డు వ్యవస్థలు పరిపూర్ణమైనవి కావు మరియు కొన్ని అప్రయోజనాలు ఉంటాయి.
టైమ్ మరియు ఫైనాన్షియల్ కాస్ట్ ఇన్వెస్ట్మెంట్
సమతుల్య స్కోర్కార్డు వ్యవస్థలు ముఖ్యమైన పెట్టుబడి అవసరం. ఇది స్వల్ప-కాలిక పరిష్కారం కంటే దీర్ఘకాలం. ఒక కంపెనీ తన సిస్టమ్ను చురుకుగా మరియు స్థిరంగా నిర్వహించాలి, ఇది సమయం మరియు ఆర్థిక వ్యయంతో వస్తుంది. అన్ని ఉద్యోగులు వ్యవస్థ ఎలా పనిచేస్తుందో అర్థం చేసుకోవాలి, ఇది శిక్షణ ఖర్చులను పెంచుతుంది. మీకు అంతర్గత నైపుణ్యం లేకపోతే, మీరు వ్యవస్థను అమలు చేయడంలో సహాయం చేయడానికి బాహ్య కన్సల్టెంట్లను తీసుకోవలసి ఉంటుంది. సాఫ్ట్వేర్ కొనుగోలు మరియు నిర్వహణ వ్యయాలలో మీరు కూడా కారకం కావాలి.
వాటాదారు అంగీకారం మరియు వినియోగం
సమర్థవంతంగా పనిచేయడానికి అన్ని ఉద్యోగులు సమతుల్య స్కోర్కార్డు వ్యవస్థలో కొనుగోలు చేయాలి. మీరు అనుకున్నదాని కంటే ఇది మరింత కష్టతరం కావచ్చు. వ్యవస్థ ఎలా పనిచేస్తుంది లేదా దాని ప్రయోజనాలను చూడలేదని ఉద్యోగులు అర్థం కాకపోతే, వారు దానిలో పెట్టుబడి పెట్టలేరు. మార్చడానికి నిరోధించేవారు కొత్త వ్యవస్థను అంగీకరిస్తున్న సమస్యలను కలిగి ఉండవచ్చు. మీరు అంగీకారం పొందుతున్నప్పటికీ, ఉద్యోగులు వ్యవస్థను సరిగ్గా ఉపయోగించుకోవాలి. కాలక్రమేణా, కొంతమంది ఉద్యోగులు నిరాశకు గురవుతారు, లేదా వారు ప్రయోజనకరమైన సాధనాలను చూడలేరు లేదా స్కోరుకార్డ్లను వారి పనితీరుపై అదనపు ఒత్తిడిగా భావించి, ఉపయోగకరమైన సాధనంగా భావించినట్లయితే.
వ్యూహాత్మక దర్శకత్వం మరియు మెట్రిక్ ప్రణాళిక
సమర్థవంతమైన సమతుల్య స్కోర్కార్డు వ్యవస్థ మీ వ్యూహాత్మక లక్ష్యాలతో విలీనం, వాటిని కొలవగలిగే కొలమాల్లో విచ్ఛిన్నం చేస్తుంది. మీరు ఈ అంశాలను మరియు మీ వాటాదారులకు ప్లాన్ చేసి, కమ్యూనికేట్ చేయకపోతే, సిస్టమ్ కావలసిన ఫలితాలను ఉత్పత్తి చేయకపోవచ్చు. ఇది మిశ్రమానికి చాలా లక్ష్యాలను లేదా కొలమానాలను జోడిస్తే అది మందకొడిగా మరియు కష్టంగా మారవచ్చు. నియంత్రణలు మరియు కొలతలు అసంబద్ధంగా ఉంటే, వారు మీ వ్యాపారంలో ఒకే లాభాలను పొందలేరు. మెట్రిక్స్లో చాలా ఎక్కువ దృష్టి పెట్టడం మీ మొత్తం వ్యూహాత్మక దిశ నుండి మిమ్మల్ని మళ్లించగలదు.
డేటా సేకరణ మరియు విశ్లేషణ
డేటాను కొలవటానికి మరియు విశ్లేషించడానికి ఎప్పుడు, ఎలా విశ్లేషించాలో అర్థం చేసుకునే విధంగా మీరు వినియోగదారులకు శిక్షణనివ్వాలి. సమతుల్య స్కోర్కార్డులు మీరు మెరుగుపరచడానికి అవసరమయ్యే ప్రాంతాలపై మీకు ఉపయోగకరమైన సమాచారాన్ని అందించవచ్చు, కానీ మీరు ఈ సూచికలను గుర్తించడం మరియు తగిన వ్యూహాన్ని మీరే అమలు చేయగలగాలి. స్కోర్కార్డ్ ఫలితాలు వాటికి మద్దతిచ్చే అంతర్లీన డాటా వలె మాత్రమే మంచివి. మీరు తగిన డేటా చర్యలను సెట్ చేయకపోతే మరియు సరైన సమాచారం ఇన్పుట్గా ఉండకపోతే, మీరు సరికాని ఫలితాలను పొందడం యొక్క ప్రమాదాన్ని అమలు చేస్తారు. మెరుగుదల అవసరం లేని ప్రాంతాల్లో పనిచేయడానికి మరియు చేసే ప్రాంతాలను విస్మరించడానికి ఇది మిమ్మల్ని ప్రాంప్ట్ చేస్తుంది.
బాహ్య ఫోకస్ లేకపోవడం
సమతుల్య స్కోర్కార్డులు మీకు విస్తృత అంతర్గత దృష్టిని ఇస్తాయి, కానీ అవి పూర్తి బాహ్య చిత్రాన్ని ఇవ్వవు. అప్రమేయంగా, వారు మీ కస్టమర్లను పరిగణనలోకి తీసుకుంటారు కానీ మీ పోటీదారులు లేదా మీ వ్యాపార పర్యావరణంలో మార్పుల వంటి ఇతర కీలక పనితీరు సూచికలలో ఇవి కారణం కావు. ఇది అంతర్గత పనితీరుపై ఎక్కువ ప్రాధాన్యతనివ్వవచ్చు మరియు బాహ్య కారకాల గురించి అవగాహన లేకపోవచ్చు, అది మీ కంపెనీ కార్యకలాపాలను కూడా ప్రభావితం చేస్తుంది.
