ఉద్యోగ భద్రత కోసం సమస్యాత్మక ఆర్థిక సమయాలు కాల్ చేస్తాయి. ఆ భద్రతను కాపాడుకోవడానికి ఉత్తమమైన మార్గం ప్రతిరోజూ పనిలో ఉంది మరియు మీరు చేయగల ఉత్తమ ఉద్యోగం చేస్తాయి. దురదృష్టవశాత్తు, మీరు పని యొక్క సమయాన్ని తీసుకోవలసిన కొన్ని పరిస్థితులు ఉన్నాయి. గర్భధారణ, తీవ్ర అనారోగ్యం మరియు అత్యవసర కుటుంబ పరిస్థితులు దీర్ఘకాలిక కాలానికి తప్పిపోయిన పని కోసం అన్ని సాకుగా సాకులు. ఆ పొడిగించిన కాలాలు లేనప్పుడు ఆకులు అంటారు. పొడిగించిన సెలవు తీసుకుంటే, మీ సూపర్వైజర్తో పరిస్థితిని వివరించడానికి అర్థం చేసుకోవాలి, ఆ తరువాత సంస్థకు ఒక ఉత్తరానికి మీ అవసరాన్ని తెలియజేయాలి.
మీ సూపర్వైజర్ను సంప్రదించి, ఆ విషయం గురించి చర్చించండి. ఈ సమయంలో వ్యక్తిగతంగా మరియు వ్యక్తిగతంగా మీ అభ్యర్థనను చేయండి.
మీ అభ్యర్థనను వ్రాయండి. మీ అవసరం లేనందున తీసుకోవలసిన అవసరానికి చెల్లుబాటు అయ్యే కారణాన్ని చేర్చండి. కార్యాలయానికి సంబంధించని వ్యక్తిగత వివరాలను తీసుకోకుండానే మీరు నిర్దిష్టంగా ఉండండి.
మీ ఉద్యోగం నుండి మీరు ఎంత సమయం పొడవుగా ఉండాలి. మీరు మీ సెలవు మరియు మీరు తిరిగి ఆశించే తేదీని ప్రారంభించాల్సిన ఖచ్చితమైన తేదీని ఇవ్వండి.
మీ అభ్యర్థనలో అన్ని సమయాల్లో అధికారిక మరియు వృత్తిపరమైనదిగా ఉండండి. ఈ వ్యాపార పత్రంలో మొదటి పేర్లు లేదా అనధికారిక భాషలను ఉపయోగించవద్దు.
నేరుగా మీ అభ్యర్థన యొక్క పాయింట్ పొందండి. అస్పష్టత లేనందున ఆ పత్రం పైభాగంలో అంతటా "అభ్యర్ధన యొక్క విరమణకు అభ్యర్థన" గా లేబుల్ చేయండి.
సాధారణ మరియు నిజాయితీగా ఉంచండి. మీ అవసరాన్ని మరియు తేదీలను వివరించండి మరియు లేఖను ముగించండి. ఈ పత్రంలో ఏదైనా వివరాలను లేదా అదనపు సుదూరాలను జోడించవద్దు.
