ఒక వేర్వేరు ఆడిట్ దాని కార్మికుల అలంకరణకు సంబంధించిన ఒక సంస్థ యొక్క ఉపాధి పద్ధతుల యొక్క పూర్తి సమీక్ష. సంస్థ తన చట్టబద్దమైన అవసరాలకు అనుగుణంగా మరియు తన కార్మికుల మధ్య వైవిధ్య కార్యక్రమానికి సంబంధించి ఏదైనా మిషన్ను నెరవేర్చడానికి నిర్థారించడానికి కార్యాలయాలను తనిఖీ చేస్తుంది. సంస్థలు ఆడిట్ నిర్వహించడానికి అంతర్గత జట్టు లేదా బాహ్య కాంట్రాక్టర్ను ఉపయోగిస్తాయి.
లక్ష్యాలు మరియు పద్ధతులు
జాతి, సంస్కృతి, లింగం, లైంగిక ప్రాధాన్యత మరియు మతంతో సహా నిర్దిష్ట కార్యాలయ సంస్కృతి సమస్యలను వైవిధ్య తనిఖీలు పరిశీలిస్తాయి. ఉదాహరణకు, ఒక ఆడిట్ అనేది గత మరియు కొనసాగుతున్న వైరుధ్యాలు, ఫిర్యాదులు, టర్నోవర్ రేట్లు మరియు అమెరికా ఉద్యోగ మార్పిడి ప్రకారం ధోరణి వంటి అంశాలను సాధారణంగా పరిశోధిస్తుంది. సర్వేలు, డేటా సమీక్ష, దృష్టి సమూహాలు మరియు వ్యక్తిగత ఇంటర్వ్యూ వంటి ఉపకరణాలను ఉపయోగించి, వివిధ పద్ధతులతో నిర్వహించబడుతున్నాయి. గ్లోబల్ ఎక్సలెన్స్ ప్రకారం, ఒక ఆడిట్ సంస్థ యొక్క విధానాల అవగాహన స్థాయిని మరియు ఎలా విజయవంతంగా అమలు చేయబడుతుందో బహిర్గతం చేయాలి.
