ఎన్రాన్ నుండి బెర్నీ మడోఫ్ వరకు జనరల్ మోటార్స్కు, వ్యాపార నీతి యొక్క సూత్రాలపై మోసగించటం ప్రపంచవ్యాప్తంగా ముఖ్యాంశాలు, వ్యర్థమైన కంపెనీలు మరియు వ్యయ పెట్టుబడిదారుల నష్టాలను చవిచూసింది. కంపెనీలు ఎలా వ్యవహరిస్తాయనే దానిపై అదనపు శ్రద్ధతో, ప్రాజెక్ట్ మేనేజర్లు వారి పనులను నైతిక మరియు పైన-బోర్డు పద్ధతిలో నిర్వహించడంలో ఎన్నడూ దృష్టి పెట్టాలి. కొన్ని ప్రవర్తనలు ప్రొఫెషనల్ నీతి యొక్క స్పష్టంగా ఉల్లంఘించినప్పటికీ, ఇతర చర్యలు వెంటనే ఇటువంటి ఉల్లంఘన ఉల్లంఘనలుగా కనిపిస్తాయి కాని కనుగొన్నప్పుడు భయంకరమైన పర్యవసానాలు ఉంటాయి.
ఆసక్తి కలహాలు
ప్రాజెక్ట్ మేనేజర్లు ఎదుర్కొంటున్న ప్రధాన నైతిక ఆందోళన ఆసక్తి కలదు. ఒక వ్యక్తి లేదా సమూహం ఒక ప్రాజెక్ట్లో పలు ఆసక్తులను కలిగి ఉన్నప్పుడు ఆసక్తి కలయిక సంభవిస్తుంది, వీటిలో ఏదేని ప్రక్రియ యొక్క సమగ్రతను రాజీపడతాయి. ఉదాహరణకు, ఒక ప్రాజెక్ట్ మేనేజర్ అతని సోదరుడి యాజమాన్యంలోని కంపెనీ నుంచి బిడ్ను ఆమోదించినట్లయితే, ఇతర వేలందారులు తక్కువగా ఉన్న బిడ్లను సమర్పించినా, మెరుగైన సేవలను అందించినప్పటికీ, ఆ నిర్ణయం ప్రాజెక్ట్ మేనేజర్ యొక్క సమగ్రతను ప్రశ్నగా పిలుస్తుంది.
బ్లేమ్ అంగీకరించడం
ఒక ప్రాజెక్ట్ పగులగొట్టినప్పుడు, ప్రాజెక్ట్ మేనేజర్ అతని స్థానాన్ని కాపాడటానికి కార్మికులకు, పర్యవేక్షకులకు లేదా విక్రేతలకు నిందను మార్చడానికి శోదించబడవచ్చు. మేనేజర్ కూడా ప్రాజెక్ట్ యొక్క వైఫల్యం లో అతనికి నేరారోపణ ఏ సాక్ష్యం దాచడం పరిగణించవచ్చు. ప్రణాళికాబద్ధంగా ప్రణాళిక వేయలేనప్పుడు ప్రాజెక్ట్ నిర్వాహకులు నిందను స్వీకరించడానికి ఒక నైతిక బాధ్యత కలిగి ఉంటారు. నిందితుడిని దాచడం లేదా సాక్ష్యాలను దాచడం వంటి వాటి ప్రయత్నాలకు బదులు, ప్రాజెక్టు నిర్వాహకులు సమస్యలకు పరిష్కారాలను గుర్తించడం మరియు ట్రాక్పై ప్రాజెక్ట్ను తిరిగి పొందడం పై దృష్టి పెట్టాలి.
భద్రత ప్రమాణాలు
ప్రాజెక్ట్ మేనేజర్లకు బడ్జెట్లో ప్రాజెక్ట్ను తీసుకురావడానికి వాటాదారులకు బాధ్యత ఉంటుంది, కానీ వారు తమ ఉద్యోగుల కోసం సురక్షితమైన పని పరిస్థితులను స్థాపించడానికి కూడా బాధ్యత వహిస్తారు. ఖర్చు తగ్గింపు చర్యలకు అనుకూలంగా భద్రతా ప్రమాణాలను తగ్గించే ప్రాజెక్ట్ మేనేజర్లు తరచుగా భద్రతా ప్రమాణాలను అమలు చేయని పర్యవసానాలు వాటిని అనుసరించి కంటే మరింత ఖరీదైనవిగా ఉంటాయి. సరైన భద్రతా ప్రమాణాలను నిర్వహిస్తున్న ఒక ప్రాజెక్ట్ మేనేజర్, చిన్న తప్పుల నుండి తీవ్రమైన గాయం లేదా మరణం వరకు వ్యయాలను తీసుకోకుండా ఒక ప్రాజెక్ట్ను నిరోధించవచ్చు.
మంచివాదం మరియు ప్రెజ్డైస్
ప్రాజెక్ట్ నిర్వాహకులు వారి సామర్థ్యాల ఆధారంగా ఒక ప్రాజెక్ట్ కోసం పాల్గొనేవారిని ఎన్నుకోవాలి, వారి వ్యక్తిగత ప్రాధాన్యతలపై కాదు. ప్రాజెక్ట్ మేనేజర్ "ఇష్టాలు ఆడకూడదు" లేదా కార్మికులు, పర్యవేక్షకులు లేదా అమ్మకందారుల పట్ల పక్షపాతం చూపకూడదు. జాతి, జాతి, మతం, లింగం లేదా ఇతర ప్రమాణాల ఆధారంగా కార్మికులపట్ల పక్షపాతం చూపే ప్రాజెక్ట్ మేనేజర్ ప్రాజెక్ట్ యొక్క సమగ్రతకు రాజీపడడమే కాకుండా, అలాంటి ప్రవర్తన వివక్ష దావాకు గురవుతుందని కంపెనీ వెల్లడించింది.
