రాజీనామా లేఖ అనేక కారణాల వల్ల అందచేయబడుతుంది. అధిక సిబ్బంది టర్నోవర్ ఉన్నట్లయితే ఇది వ్యాపారంపై ప్రతిబింబిస్తుంది. అయితే, కొంతమంది సిబ్బంది ఎల్లప్పుడూ పురోగమిస్తూ, విదేశాలకు తరలిపోతారు లేదా ఉదాహరణకు శిశువులు ఉంటారు. నిష్క్రమణ ఇంటర్వ్యూ సంస్థ మెరుగుపరుస్తుంది ఎక్కడ నేర్చుకోవడం ద్వారా సిబ్బంది నిలుపుదల లో విలువైనది.
ఉద్యోగితో రాజీనామా లేఖను చర్చించండి. రాజీనామా లేఖను స్వీకరించడం నిరాశపరిచింది, కాని ఉద్యోగిని వదిలి వెళ్ళడానికి తన కారణాలను చర్చించడానికి, ప్రత్యేకించి, లేఖలో పేర్కొనబడనట్లయితే ఇది సహాయపడుతుంది.
ప్రతిస్పందన యొక్క ఒక లేఖ స్టైలింగ్ మిమ్మల్ని నియమిస్తున్న కంపెనీ రకంపై ఆధారపడి ఉంటుంది. కొన్ని పబ్లిక్ కంపెనీలు మరింత ప్రామాణికమైన శైలిని కలిగి ఉంటాయి, అయితే ప్రైవేటు పరుగుల వ్యాపారాలు తక్కువ అధికారిక పద్ధతిలో పనిచేయవచ్చు. ఆ విషయంలో అక్షరం ప్రారంభంలో ప్రియమైన మిస్టర్ …. లేదా ప్రియమైన కెవిన్ నుండి మారవచ్చు.
లేఖ కోసం ఉద్యోగికి ధన్యవాదాలు మరియు ఆమె చెప్పినందుకు క్షమించండి ఆమె చెప్పండి. ఆమె పనిని క్లుప్తంగా ప్రశంసిస్తూ ఆమెకు బాగా నచ్చింది. మీరు సముచితమైనట్లయితే సూచనను ఇవ్వడానికి మీ అంగీకారం గురించి ఉండవచ్చు.
కొంతమంది ప్రజలకు రాజీనామా లేఖకు ప్రతిస్పందన రాయడం భిన్నంగా ఉండవచ్చు. అతను కారణం కోసం వీడలేదు ముందు అతను రాజీనామా ఉంటే అప్పుడు లేఖ అధికారిక ఉండాలి. ఈ సందర్భంలో అతను చేసిన కృతి మరియు పని చేసినందుకు అతనికి ధన్యవాదాలు. మీరు ఇప్పటికీ అతనిని శుభాకాంక్షలు తెచ్చుకోవచ్చు కానీ సూచన ఇవ్వవలసిన అవసరం లేదు.
