ఒకే కంపెనీకి రెండుసార్లు నిరుద్యోగం ఉందా?

రెండుసార్లు అదే యజమానితో నిరుద్యోగ ప్రయోజనాల కోసం దాఖలు చేయకుండా చట్టం ప్రత్యేకంగా నిషేధిస్తుంది. సేవ యొక్క నిడివి మరియు స్థూల వేతనాలు సహా విజయవంతమైన నిరుద్యోగం దావా కోసం అన్ని అర్హత అవసరాలను మీరు తప్పనిసరిగా తప్పనిసరిగా కలుసుకోవాలి. నిరుద్యోగ ప్రయోజనాల కోసం అర్హత పొందే ప్రయోజనాలు లేదా అధిక ప్రయోజన మొత్తాన్ని పొందే ప్రయోజనాల కోసం ఒక దరఖాస్తుపై అబద్ధం ఉంది, ఇది మీ నిరుద్యోగ ప్రయోజన యోగ్యతని మీరు ఖర్చు చేయవచ్చు మరియు మీకు ముందు నేరాలను కలిగి ఉంటే మీరు జైలులో నివసించాలి.

రెండుసార్లు అద్దెకి తీసుకోవడం

ఒకే ఉద్యోగితో రెండుసార్లు ఉపాధి పొందాలి మరియు మీ రాష్ట్రంలో రెండు వేర్వేరు సందర్భాలలో నిరుద్యోగ లాభాలను స్వీకరించడానికి అవసరమైన సమయం కోసం పని చేయాలి. మీరు రెండు వేర్వేరు సమయాల్లో కనీస ఆదాయాలను లాభాల కోసం విజయవంతంగా దాఖలు చేయవలెను. మీ రాష్ట్ర నిరుద్యోగ విభాగం మీ కేసును బహుశా తగ్గించగలదు అయినప్పటికీ, అర్హతలు గల ప్రమాణాలకు అనుగుణంగా లేనప్పటికీ నిరుద్యోగ ప్రయోజనాల కోసం మీరు ఏమీ చేయరు.

గరిష్ఠ ప్రయోజనం స్థాయిలు

అదే యజమానితో నిరుద్యోగం కోసం రెండుసార్లు ఫైల్ చేయగల మీ సామర్థ్యం ఎంత నిరుద్యోగం మీద మొదటి సారి విశ్రాంతి తీసుకోవచ్చు. మీరు నిరుద్యోగ ప్రయోజనాలను సేకరించిన మొత్తం పొడవు, దేశం యొక్క నిరుద్యోగ స్థాయిని బట్టి సాధారణంగా 26 నుండి 30 వారాల పరిధిలో వస్తుంది. యజమానితో మీ మొట్టమొదటి పనిలో మీరు గరిష్ట ప్రయోజనం చేస్తే, మీరు అన్ని ఇతర అర్హతల ప్రమాణాలకు అనుగుణంగా ఉన్నారో లేదో సంవత్సరంలోని ప్రయోజనాల కోసం మీరు దాఖలు చేయలేరు.

యూనియన్ నిరుద్యోగ టాక్టిక్స్

కార్మిక సంఘాలు క్రమంగా ఉద్యోగుల జాబితాను తొలగించటానికి యూనియన్ ఉద్యోగులను క్రమంగా రొటేట్ చేస్తాయి, తద్వారా ఉపాధి జాబితాలో సాధ్యమైనంత ఎక్కువ సంఖ్యలో కార్మికులు కార్మికులు ఉంచుకోవచ్చు. మీరు ఒక యూనియన్ సభ్యుడు అయితే, మీరు నిరుద్యోగం కోసం మీ అర్హతను తిరిగి పొందేందుకు వేతనాల్లో తగినంత సంపాదనను సంపాదించడానికి నిర్దిష్ట సమయం కోసం మీరు క్రియాశీలమైన బాధ్యతకు తిరిగి రావచ్చు. ఇది జరిగితే, యజమాని మీకు తాత్కాలికంగా ఆఫ్ వేస్తాడు మరియు మరొక సంఘం సభ్యుడిని మీ స్పాట్కు తీసుకువెళుతాడు. ఇది పూర్తిస్థాయి ఆదాయాన్ని సాధించడానికి మరియు పూర్తిగా తొలగింపులను నివారించడానికి మరింత మంది కార్మికులను అనుమతిస్తుంది.

నిరుద్యోగం మోసం

నిరుద్యోగ ప్రయోజనాలను మోసం ద్వారా లేదా తప్పుడు సమాచారంతో కృషి చేస్తే కృత్రిమంగా మీరు అందుకున్న లాభాలను పెంచుకోవడం చట్టవిరుద్ధం. ప్రయోజనాలు కోసం మీరు దరఖాస్తు చేసినప్పుడు మీ రద్దు మరియు సంపాదనల గురించి ప్రశ్నలకు సమాధానం ఇవ్వాలి. అలా చేయడంలో వైఫల్యం మీ రాష్ట్ర నిరుద్యోగ విభాగం ఒక నిర్దిష్ట మొత్తంలో నిరుద్యోగ ప్రయోజనాల కోసం దాఖలు చేయకుండా నిషేధిస్తుంది. నిషేధం కింద మీరు చట్టబద్ధంగా మీ ఉద్యోగాన్ని కోల్పోతే ఇది మీ ఆర్ధిక హానిని దెబ్బతీస్తుంది. మీకు ఎటువంటి నిరుద్యోగ లాభాలు చెల్లించినట్లయితే, మీకు వడ్డీ చెల్లించాల్సి ఉంటుంది.