ముందస్తు మినహాయింపు మీ గడువు నుండి మీరు గతంలో పురోగమించిన డబ్బు కోసం తీసివేసిన మొత్తం. SRB ఎడ్యుకేషనల్ సొల్యూషన్స్ ముందస్తు మినహాయింపు రచన "ఒక ప్రత్యేకమైన కార్యక్రమ చక్రం యొక్క చెల్లింపు వ్యవధిని ఇవ్వడానికి మరియు తదుపరి జీతాన్ని తిరిగి తీసుకునే విధంగా" వివరిస్తుంది.
అడ్వాన్స్ మినహాయింపు అనేది సాధారణమైనది
రిటైల్ క్లర్కులు, రుణ అధికారులు లేదా డ్రాగా ఉపయోగించే ఏదైనా అమ్మకపు ఉద్యోగం కూడా ముందస్తు మినహాయింపును కూడా ఉపయోగిస్తుంది. ఒక డ్రాగా కమిషన్ పరిహారం మాత్రమే మరియు నిజమైన మూల వేతనం లేదు వారికి భద్రతా వలయం. డ్రాగా అతను ఏ కమిషన్ సంపాదించడానికి లేదు ఉంటే లేదా అతను డ్రా మొత్తం తక్కువ కమిషన్ సంపాదించి ఉంటే అమ్మకందారునికి చెల్లించే ఒక హామీ మొత్తం. సేల్స్ మాన్ సంపాదించిన కమిషన్ డ్రా మొత్తాన్ని అధిగమించిన తర్వాత, అతను డ్రాగా తిరిగి చెల్లించడానికి ప్రారంభించాలి. ముందుగానే మినహాయింపు ఆటలోకి వస్తుంది.
కొన్నిసార్లు సైనిక చర్యలు, కార్యదర్శులు, పరిపాలనా సహాయకులు లేదా పురోగతులు సాధారణం అయిన ఇతర ఉద్యోగాల నగదుపై ఒక ముందస్తు మినహాయింపు చూడవచ్చు.
అడ్వాన్స్ డిడక్షన్ యొక్క ఉదాహరణ
ఒక రుణ అధికారి జనవరి 1 న ZYX తనఖా కో పని ప్రారంభమవుతుంది. ఆమె ఫిబ్రవరి న $ 15 మరియు $ 500 న $ 500 న $ 500 చెల్లిస్తారు. ఈ చెల్లింపులు చెల్లింపులు డ్రా ఉంటాయి. ఫిబ్రవరి 7 న, ఆమె కమిషన్లో $ 2,000 సంపాదిస్తుంది. ఫిబ్రవరి 15 న ఆమె నగదు చెల్లించాల్సి ఉంటుంది. ఎందుకంటే ఆమె 1,000 డాలర్లు ($ 500 ప్లస్ $ 500). ఆమె డ్రాగా తిరిగి చెల్లించింది.
అడ్డక్షన్ డిడక్షన్ అవసరాలు
ఫెయిర్ లేబర్ స్టాండర్డ్స్ చట్టం ముందస్తు మినహాయింపును అనుమతిస్తుంది కానీ యజమానులు ఈ సందర్భాన్ని బ్యాంకు బ్యాంక్గా వ్యవహరించడానికి అవసరం. టెక్సాస్ వర్క్ఫోర్స్ కమీషన్ ప్రకారం, యజమానులు, లావాదేవీల మొత్తం, లావాదేవీల తేదీ, పూర్తి పేరు మరియు ఉద్యోగి యొక్క సామాజిక భద్రత సంఖ్య వంటి లావాదేవీల యొక్క అన్ని వివరాలను జాబితాలో ఉంచడం,, తిరిగి చెల్లింపు వాయిదాల మొత్తం మరియు పౌనఃపున్యం మరియు ఉద్యోగి కంపెనీని విడిచిపెట్టినప్పుడు చెల్లించని సంతులనం జరుగుతుంది."
