ఈ ఉద్యోగులు కనీస మొత్తంలో పని చేసేంతవరకూ ఉద్యోగులను కలిగి ఉన్నంత వరకు యజమానులు నిరుద్యోగ భీమా చెల్లించాలి. ఇది రాష్ట్రాల నుండి మారుతూ ఉంటుంది, కానీ అది 2011 నాటికి ఒక క్యాలెండర్ సంవత్సరంలో $ 1,000 కన్నా తక్కువగా ఉంటుంది. నిరుద్యోగ భీమా చెల్లింపుల యొక్క యజమాని షెడ్యూల్ అతను ఉద్యోగులను కలిగి ఉన్నాడా లేదా లేదో కాకుండా గత ఉద్యోగులు సేకరిస్తున్నానా తన ఖాతాకు వ్యతిరేకంగా.
రాష్ట్ర నిరుద్యోగ భీమా
ప్రభుత్వ నిరుద్యోగ భీమా అనేది పేరోల్ పన్ను లేదా యజమానులు తమ ఉద్యోగులకు ఎంత చెల్లించాలి అనేదానిపై ఆధారపడిన పన్ను. ఒక యజమాని యొక్క నిరుద్యోగ పన్ను రేటు యజమానిగా అతని ట్రాక్ రికార్డుపై ఆధారపడి ఉంటుంది లేదా ఎంత మంది నిరుద్యోగ కార్మికులు అతని ఖాతాకు వ్యతిరేకంగా సేకరిస్తున్నారు. వారు ఎటువంటి ట్రాక్ రికార్డు లేనందున కొత్త యజమానులు అధిక రేటును చెల్లిస్తారు, కానీ వారు ఉద్యోగాలను నిలుపుకుంటే మరియు మాజీ ఉద్యోగులు వారి ఖాతాలకు వ్యతిరేకంగా నిరుద్యోగం ఆరోపణలు చేస్తే, వారి నిరుద్యోగం పన్ను రేట్లు తగ్గుతాయి.
ఫెడరల్ నిరుద్యోగం పన్ను
ఫెడరల్ నిరుద్యోగం పన్ను అనేది ఒక ఫెడరల్ పన్ను బాధ్యత, ఇది సాధారణ ఫండ్లోకి వెళ్లింది, ఇది సమాఖ్య ప్రభుత్వం నిరుద్యోగ ప్రయోజనాలతో సంబంధం ఉన్న పరిపాలనా వ్యయాలకు చెల్లించటానికి సహాయంగా తిరిగి రావడానికి రాష్ట్రాలు నిర్దేశిస్తుంది. ఫెడరల్ నిరుద్యోగ భీమా రేట్లు మాజీ ఉద్యోగులచే ఒక నిర్దిష్ట ఖాతాకు వ్యతిరేకంగా చేసిన దావాల ఫలితంగా మారవు. ఏదేమైనా, యజమానులు సమాఖ్య నిరుద్యోగం బాధ్యతల పట్ల రాష్ట్ర నిరుద్యోగం చెల్లింపులను వర్తింపజేస్తారు మరియు ఉద్యోగికి $ 7,000 కంటే ఎక్కువ వేతనాలు లేదా వేతనాలు సమాఖ్య నిరుద్యోగ పన్ను నుండి మినహాయించబడ్డాయి.
నిరుద్యోగులకు అర్హత
నిరుద్యోగం ప్రయోజనాల కోసం అర్హతల ప్రమాణాలు రాష్ట్రం నుండి రాష్ట్రాలకు మారుతూ ఉంటాయి, అయితే అన్ని రాష్ట్రాలు నిరుద్యోగ ప్రమాణాలకు సమాఖ్య మార్గదర్శకాలకు అనుగుణంగా ఉండాలి. నిరుద్యోగ లాభాల కోసం అర్హులయ్యే క్రమంలో, ఒక ఉద్యోగి మునుపటి సంవత్సరంలో ఒక నిర్దిష్ట ఉద్యోగికి ప్రాథమిక కాలాన్ని కలిగి ఉండవలసి ఉంటుంది మరియు అతను తన సొంత తప్పు లేకుండా పనిలో ఉండాలి. అతని మాజీ యజమాని అతనికి మద్దతు ఇవ్వడానికి తగినంత పని లేనట్లయితే ఒక ఉద్యోగి నిరుద్యోగం ప్రయోజనాలకు అర్హుడు. అతను తన ఉద్యోగాన్ని కోల్పోయినట్లయితే అతను అర్హత సాధించలేడు ఎందుకంటే అతను ఆలస్యంగా నిద్రపోవాలనుకున్నాడు.
ప్రయోజనాలు వ్యవధి
అధిక నిరుద్యోగం సమయంలో, ప్రభుత్వం 2010 లో చేసిన విధంగా, నిరుద్యోగం ప్రయోజనాలను పొడిగించుకునే అవకాశం ఉన్నప్పటికీ 26 నిముషాలపాటు అర్హత పొందిన నిరుద్యోగ కార్మికులు సాధారణంగా లాభం పొందవచ్చు. కొన్ని రాష్ట్రాలు అదనంగా అదనంగా ఏడు వారాల పాటు చేర్చబడ్డాయి. నిరుద్యోగ కార్మికుడు లాభాలను సేకరిస్తుండే సమయములో అతని ప్రస్తుత యజమాని ఇంకా నిరుద్యోగ భీమా నిధికి చెల్లిస్తున్నాడన్నది కాకుండా తన ప్రస్తుత అవసరం మరియు గత పని చరిత్ర మీద ఆధారపడి ఉంటుంది.
