ఒక స్థానం కోసం ఇంటర్వ్యూ చేయడానికి ముందు, చాలామంది ప్రజలు కార్పొరేషన్ యొక్క చరిత్ర మరియు ఉద్యోగ స్వభావంపై ఆధారపడతారు. అయితే, మీ విజ్ఞానాన్ని ఇంటర్వ్యూటర్కు తెలియజేయడం పూర్తిగా ఇంటర్వ్యూ పద్ధతులకు సంబంధించినది. అదేవిధంగా, ఏ ప్రశ్నలు అడిగారు మరియు ఏ క్రమంలో ఇంటర్వ్యూటర్ యొక్క సాంకేతికత. ఇంటర్వ్యూలు నియామక నిర్ణయం తీసుకోవటంలో లేదా విచ్ఛిన్నం కాగలవు, ఇంటర్వ్యూ పద్ధతుల యొక్క ప్రాముఖ్యత తక్కువగా ఉండదు.
వెర్బల్ ఇంటర్వ్యూ టెక్నిక్స్
ఇంటర్వ్యూ పద్ధతులు సమాచారం అందించడానికి లేదా అందించడానికి గాని పక్షాన ఉపయోగించే పద్ధతి. ఈ పద్ధతులు శబ్ద మరియు అశాబ్దిక. ప్రశ్న లేదా జవాబు యొక్క టోన్ మరియు ఇన్ఫెక్షన్ ద్వారా ఒక మౌఖిక ఇంటర్వ్యూ టెక్నిక్ను తెలియజేయబడుతుంది. ఉదాహరణకు, interviewee ఒక అంతర్గతంగా ప్రతికూల ప్రశ్న ఒక అనుకూల వ్యక్తిత్వ లక్షణంగా స్పిన్నింగ్ చేసే పద్ధతిని ఉపయోగించుకోవచ్చు: వ్యక్తి యొక్క చెత్త లక్షణం గురించి అడిగినప్పుడు, "నేను చాలా కష్టపడుతున్నాను" వంటి సానుకూల ప్రశ్నకు సమాధానం చెప్పవచ్చు.
నాన్ వెర్బల్ ఇంటర్వ్యూ టెక్నిక్స్
శామ్యూల్ ట్రోల్ ఒక హార్వర్డ్ బిజినెస్ రివ్యూ కథనంలో వివరిస్తాడు, ఇంటర్వ్యూదారులు వాస్తవమైన ప్రకటనలతో మాత్రమే వ్యవహరిస్తున్నారు, కానీ ఇతర సూచనలను పరిగణనలోకి తీసుకుంటారు. ఒక అశాబ్దిక సాంకేతికత ఒక సందేశాన్ని తెలియజేయడానికి కంటికి సంబంధించి లేదా భంగిమ వంటి అస్పష్ట సూచనలను ఉపయోగిస్తుంది. ఇంటర్వ్యూలో నేరుగా చూస్తూ మంచి కంటికి పరిచయం, విశ్వాసం మరియు అధికారం తెలియజేస్తుంది. బలమైన హ్యాండ్షేక్ అదే సానుకూల లక్షణాలు రిలేస్.సరైన చేతి సంజ్ఞలు, నిటారుగా ఉండే, సాంప్రదాయిక దుస్తులు మరియు హెచ్చరిక ముఖ కవళికలు ఇతర ఆకర్షణీయమైన ఇంటర్వ్యూ మెళుకువలు.
మిర్రరింగ్ మరొక అశాబ్దిక ఇంటర్వ్యూ నైపుణ్యం: "మిడిల్ మీ డ్రీం జాబ్" యొక్క రచయితలు, జాన్ మిడిల్టన్ మరియు కెన్ లాంగ్డన్, ఇంటర్వ్యూయర్ యొక్క శరీర కదలిక, భంగిమ మరియు స్వర స్వరాలను ప్రతిబింబిస్తూ, మీరు మరియు ఆమె మధ్య పోలిక.
ప్రయోజనాలు
ఇంటర్వ్యూ మెళుకువలను అధ్యయనం చేయడం మరియు విలీనం చేయడం, నియామక బృందం పనిని నిర్వహించడానికి మీ సామర్ధ్యం గురించి సానుకూల అభిప్రాయాన్ని ఇస్తాయి. సిబ్బంది అభ్యర్థి విద్య, ముందు పని అనుభవం మరియు ఇతర ఆధారాలు విలువ అయినప్పటికీ, సంస్థలు సంస్థ కోసం "మంచి అమరిక" అయిన అభ్యర్థులను కోరుతాయి. ఉద్యోగం అభ్యర్థి యొక్క వ్యక్తిత్వం ద్వారా తెలియజేయబడిన ఒక అస్పష్టమైన పదంగా ఉండటం మంచిది. ప్రతిగా, ఇంటర్వ్యూ మెళుకువలను ఉపయోగించి, సంస్థ యొక్క శైలి మరియు వ్యక్తిత్వంతో మీరు మిళితం చేస్తారని చూపించడానికి ఉత్తమమైన మార్గాలలో ఒకటి.
హెచ్చరిక
మితిమీరిన ఇంటర్వ్యూ పద్ధతులు మీకు చిత్తశుద్ధిని కనబరుస్తాయి. ఒక శక్తివంతమైన హ్యాండ్షేక్ మరియు మాట్లాడేటప్పుడు స్పష్టంగా మాట్లాడేటటువంటి కొన్ని సాంకేతికతలు అన్ని సందర్భాల్లోనూ సముచితమైనవి అయినప్పటికీ, నిర్దిష్ట దృష్టాంతంలో సరిపోయేలా ఇతర పద్ధతులు సవరించబడతాయి. ఉదాహరణకు, స్పోర్ట్స్ మరియు వాతావరణం వంటి అసంబంధిత, నిగూఢమైన అంశాల గురించి చర్చించడం, కొంతమంది ఇంటర్వ్యూలకు అనుకూలంగా ఉండవచ్చు, కానీ ఇతరులు కాదు. పెర్ల్ బెర్మన్ మరియు సుసాన్ షాప్ ల్యాండ్, "ఇంటర్వ్యూయింగ్ అండ్ డయాగ్నస్టిక్ ఎక్సర్సైజెస్ ఫర్ క్లినికల్ కౌన్సెలింగ్ స్కిల్స్," అని హెచ్చరించారు.
ప్రతిపాదనలు
ఇంటర్వ్యూ టెక్నిక్స్ ముఖ్యమైనవి, కానీ ఈ చిట్కాలను ఉపయోగించుకోండి తెలివైన పదాలతో: కార్పొరేట్ సంస్కృతిని సమీక్షించండి మరియు మీరు మంచి సరిపోయే మార్గాల్లో ప్రస్తావించండి, ఇంటర్వ్యూల యొక్క పూర్తి పేర్లు ధన్యవాదాలు-గమనికలు మరియు ఫాలో-అప్స్ కోసం మరియు మీ నైపుణ్యాలు మరియు అనుభవం స్థానం ఎలా ఉంటుందో తెలియజేయండి.
